طراحی یک سیستم گردش شغلی برای بهبود عملکرد سازمان در صنعت نفت ایران
- سال انتشار: 1403
- محل انتشار: مجله مطالعات راهبردی در صنعت نفت و انرژی، دوره: 16، شماره: 62
- کد COI اختصاصی: JR_IIESHRM-16-62_010
- زبان مقاله: فارسی
- تعداد مشاهده: 110
نویسندگان
PhD student, Department of Industrial Management, Qazvin Branch, Islamic Azad University, Qazvin, Iran.
Assistant Professor, Department of Industrial Management, Qazvin Branch, Islamic Azad University, Qazvin, Iran
. Associate Professor, Department of Industrial Management, Qazvin Branch, Islamic Azad University, azvin, Iran
چکیده
گردش شغلی بهعنوان روشی برای توسعه نیروی انسانی در سازمان در افزایش بهره وری و فرصتی جهت بهبود عملکرد در سازمان محسوب می شود. از راهکارهای ارائه شده برای افزایش بهره وری منابع انسانی در توسعه اهداف سازمان، اجرای طرح گردش شغلی است. هدف این پژوهش، شناسایی مولفه های موثر بر گردش شغلی و تعیین اهمیت نسبی این عوامل برای طراحی یک مدل گردش شغلی است. با استفاده از بررسی پیشینه تحقیق، ۴۲ مولفه موثر بر گردش شغلی استخراج و در ۴ بعد: سوابق شغلی، توانمندی های عمومی، شایستگی های رفتاری و شایستگی های مدیریتی دستهبندی شد. برای پالایش و ارزیابی تناسب عوامل استخراج شده با زمینهها و شرایط واقعی گردش شغلی، از روش دلفی فازی با نظرسنجی از ۲۲ خبره منتخب استفاده شد که درنتیجه ۳۲ مولفه در ۴ بعد شناسایی شد. سپس اهمیت نسبی هریک از مولفه ها و شاخص های موثر بر گردش شغلی، براساس روش تحلیل شبکهای (ANP) تعیین شد. در این راستا مشخصات سوابق شغلی بهعنوان مهمترین بعد اثرگذار بر گردش شغلی مشخص شد و پس از آن ابعاد شایستگی های رفتاری، شایستگی های مدیریتی و توانمندی های عمومی بهترتیب رتبه دوم، سوم و چهارم اهمیت را بهدست آوردند. در انتها، با بهره گیری از وزن های اولویت عوامل موفقیت گردش شغلی، یک مدل اجرای گردش شغلی، ارائه شد.کلیدواژه ها
Job rotation, expert system, Iranian oil industry, fuzzy Delphi method, network analysis process (ANP)., گردش شغلی, سیستم خبره, صنعت نفت ایران, روش دلفی فازی, فرایند تحلیل شبکه ای (ANP).اطلاعات بیشتر در مورد COI
COI مخفف عبارت CIVILICA Object Identifier به معنی شناسه سیویلیکا برای اسناد است. COI کدی است که مطابق محل انتشار، به مقالات کنفرانسها و ژورنالهای داخل کشور به هنگام نمایه سازی بر روی پایگاه استنادی سیویلیکا اختصاص می یابد.
کد COI به مفهوم کد ملی اسناد نمایه شده در سیویلیکا است و کدی یکتا و ثابت است و به همین دلیل همواره قابلیت استناد و پیگیری دارد.