تحلیل تاثیر برنامه ریزی منابع انسانی بر عملکرد واحد صنعتی با روش تصمیم گیری چند معیاره غیر عددی با مطالعه موردی در شرکت سهامی ذوب آهن اصفهان
- سال انتشار: 1391
- محل انتشار: اولین کنفرانس ملی مهندسی صنایع و سیستم ها
- کد COI اختصاصی: NIESC01_178
- زبان مقاله: فارسی
- تعداد مشاهده: 1320
نویسندگان
عضو هیات علمی دانشگاه آزاد اسلامی واحد نجف آباد
دانشجوی کارشناسی ارشد مهندسی صنایع
چکیده
هدف پژوهش بررسی این موضوع می باشد که ایا اهداف تعریف شده برای سیستم های ERP توانسته اند عملکرد بعدازبکارگیری ERP را تحت تاثیر قرار بدهند و این تاثیرات بیشتر درچه زمینه ای بوده است روش تحقیق دراین پژوهش بدین شکل طراحی شده است که درابتدا عملکرد یکسازمان را براساس کارت امتیازی متوازن به چندبخش تقسیم کرده و سپس هربخشی را بطور مجزا براساس روش تصمیم گیری چندمعیاره غیرعددی که یک روش کیفی میب اشد مورد بررسی قرار گرفته است نتایج حاصل ازاین پژوهش بیانگر این بوده است که با پیاده سازی ERP شاخصهایی همچون مالی و رشدونواوری شامل تاثیرات مثبتی بوده است ولی شاخصهای مانند فرایندهای داخلی سازمان و مشتری برای اینکه تحت تاثیر قراربگیرند مستلزم تطابق سیستم کارخانه با سیستم های اطلاعاتی ازطریق مهندسی مجدد فرایندها می باشند البته شایان ذکر است که برای بررسی عملکرد یک واحد باید حداقل 2 سال ازنصب سیستم ERP گذشته باشد تا بتوان به نتایج مطلوب برسیمکلیدواژه ها
برنامه ریزی منابع سازمان، عملکرد مالی و غیرمالی، تصمیم گیری غیرعددیمقالات مرتبط جدید
- کالیبراسیون مبتنی بر مقایسه قطعه با قطعه مرجع به جای ابزار مرجع (Master-Part)
- نقش واسطه ای IT و مدیریت یکپارچه زیست محیطی در ارتباط بین IT و عملکرد زیست محیطی– یک مطالعه موردی
- Application of Machine Learning and Deep Learning in Pancreatic Cancer Diagnosis: A Review
- Adoption of Artificial Intelligence in Small and Medium Manufacturing Enterprises: An HBR Perspective and a Human – Machine Collaboration Framework
- کاربرد شبکه های بیزین در مدیریت نگهداری و تعمیرات پیش بینانه: مطالعه ای موردی بر خطوط تولید شرکت سیمان تهران
اطلاعات بیشتر در مورد COI
COI مخفف عبارت CIVILICA Object Identifier به معنی شناسه سیویلیکا برای اسناد است. COI کدی است که مطابق محل انتشار، به مقالات کنفرانسها و ژورنالهای داخل کشور به هنگام نمایه سازی بر روی پایگاه استنادی سیویلیکا اختصاص می یابد.
کد COI به مفهوم کد ملی اسناد نمایه شده در سیویلیکا است و کدی یکتا و ثابت است و به همین دلیل همواره قابلیت استناد و پیگیری دارد.