Decision-making optimization in employee recruitment using fuzzylogic

سال انتشار: 1402
محل انتشار: دومین کنفرانس ملی محاسبات نرم و علوم شناختی
کد COI اختصاصی: SCCS02_009
زبان مقاله: انگلیسی
تعداد مشاهده: 130

نویسندگان

Graduate Student in computer engineering (artificial intelligence and robotics) at Islamic Azaduniversity (south branch);

Maryam Khademi

Associate Professor of applied mathematics at Islamic Azad University (south branch);

چکیده

The application of fuzzy linear programming and solving optimization problems has a verylong history. In recent years, the number of people fired from large companies has increasedand one of the most important reasons for this issue is the performance of employees andtheir impact on the progress of organizations. In order to prevent it, it is necessary tocalculate the number of employees needed to carry out the desired projects of the company,according to the performance of the employees and the needs of the company and at thesame time, considering the optimal number of needed employees as an ideal number beforehiring. This value is achievable using optimization and fuzzy linear programming. In thispaper, by applying the fuzzy linear programming method, the problem of hiring employeesof a factory has been solved. And according to the findings, hiring more people does notnecessarily increase performance.

کلیدواژه ها

optimization, fuzzy logic,fuzzy linear programming,fuzzy simplex, humanresources

مقالات مرتبط جدید

اطلاعات بیشتر در مورد COI

COI مخفف عبارت CIVILICA Object Identifier به معنی شناسه سیویلیکا برای اسناد است. COI کدی است که مطابق محل انتشار، به مقالات کنفرانسها و ژورنالهای داخل کشور به هنگام نمایه سازی بر روی پایگاه استنادی سیویلیکا اختصاص می یابد.

کد COI به مفهوم کد ملی اسناد نمایه شده در سیویلیکا است و کدی یکتا و ثابت است و به همین دلیل همواره قابلیت استناد و پیگیری دارد.