ذهن های برنده مزیت روانی در رهبری ورزشی
- سال انتشار: 1403
- محل انتشار: دومین همایش ملی پژوهش های نوین روانشناسی، ورزش و مدیریت
- کد COI اختصاصی: PRSMCONF02_100
- زبان مقاله: فارسی
- تعداد مشاهده: 119
نویسندگان
کارشناسی ارشد مدیریت ورزشی دانشگاه تبریز
چکیده
این پژوهش به بررسی تاثیر مزیت روانی بر عملکرد رهبران ورزشی می پردازد. با استفاده از روش ترکیبی کمی - کیفی، ۱۰۰ رهبر موفق در رشته های مختلف ورزشی مورد مطالعه قرار گرفتند. نتایج نشان داد که ارتباط معناداری بین مزیت روانی و عملکرد رهبری وجود دارد. r = ۰.۷۸, p < ۰.۰۰۱)پنج مولفه اصلی مزیت روانی شناسایی شدند تاب آوری ذهنی انعطاف پذیری شناختی، مدیریت استرس تفکر استراتژیک و هوش هیجانی رهبران با مزیت روانی بالاتر توانایی بیشتری در مدیریت بحرانها، ایجاد فرهنگ سازمانی مثبت و انگیزه بخش و مدیریت تغییرات سازمانی داشتند. همچنین ارتباط معناداری بین سن و تجربه رهبران با میزان مزیت روانی آنها مشاهده شد r = ۰.۶۵, p < ۰.۰۱ ۲) تحلیل مصاحبه ها نشان داد که رهبران موفق از تکنیکهایی مانند ذهن آگاهی تصویر سازی ذهنی و تنظیم هیجانی برای تقویت مزیت روانی خود استفاده میکنند. این رهبران توانایی بالایی در انتقال این مهارتها به اعضای تیم خود داشتند، که منجر به بهبود عملکرد کلی سازمان میشد. یافته ها اهمیت سرمایه گذاری در برنامه های آموزشی برای تقویت مزیت روانی در مدیران ورزشی را برجسته میکند. پیشنهاد میشود که سازمانهای ورزشی از ارزیابی مزیت روانی در فرآیندهای انتخاب و ارتقای مدیران استفاده کنند و برنامه های منظمی برای توسعه این مهارتها طراحی نمایند. این مطالعه زمینه را برای تحقیقات آینده در مورد چگونگی پرورش مزیت روانی و تاثیر آن بر موفقیت بلند مدت سازمانی فراهم می کند.کلیدواژه ها
مدیریت ورزشی مزیت روانی رهبران ورزشی عملکرد رهبری، توسعهمقالات مرتبط جدید
- نقش هوش مصنوعی بر روی افزایش سود و بهره وری
- بررسی تاثیر رمزارزها و داراییهای دیجیتال بر آینده بانکداری مرکزی (CBDC)
- بررسی نقش فناوری اطلاعات و ارتباطات بر توانمندسازی کارکنان (مطالعه موردی فرمانداری پردیس)
- بررسی اثر تغییر قیمتها بر توزیع درآمد و رفاه اجتماعی
- نقش هوش مصنوعی استراتژیهای بازاریابی و ظرفیت های سازمانی در عملکرد سازمانی
اطلاعات بیشتر در مورد COI
COI مخفف عبارت CIVILICA Object Identifier به معنی شناسه سیویلیکا برای اسناد است. COI کدی است که مطابق محل انتشار، به مقالات کنفرانسها و ژورنالهای داخل کشور به هنگام نمایه سازی بر روی پایگاه استنادی سیویلیکا اختصاص می یابد.
کد COI به مفهوم کد ملی اسناد نمایه شده در سیویلیکا است و کدی یکتا و ثابت است و به همین دلیل همواره قابلیت استناد و پیگیری دارد.