شاخص های بهره وری در وزارت بهداشت، درمان وآموزش پزشکی
- سال انتشار: 1403
- محل انتشار: ششمین کنفرانس ملی و سومین کنفرانس بین المللی الگوهای نوین مدیریت کسب و کار در شرایط ناپایدار
- کد COI اختصاصی: MBAC06_077
- زبان مقاله: فارسی
- تعداد مشاهده: 121
نویسندگان
کارشناسی ارشد مدیریت سیستم بهره وری دانشگاه صنعتی امیر کبیر
دانشیار گروه مدیریت سیستم بهره وری دانشکده مهندسی صنایع ، دانشگاه صنعتی امیر کبیر
چکیده
با توجه به شرایط اقتصادی جهان دولتها با توجه به عدم رقابت پذیری دستگاه های خود وهمچنین خدماتی که ارائه می دهند. به دنبال راهحلی جهت بالابردن بهره وری هستندتاز آن طریق اطلاعات ارزنده ای بدست آورند تا علاوه بر شناسایی نقاط قوت وضعف امکان مقایسهمراکز، کاهش هزینه خدمات ارائه شده دست یابند واز همه مهمتربه تنظیم بودجه ای با بهره وری بالا اقدام نمایند، بررسی میزان کارایی واثربخشی(بهره وری) مراکز خدماتی واداری از پیچیدگی خاصی برخورداراست که اکثر کشورهای دنیا یا از آن چشم پوشی کردند وبا با معیارهایکاملا ابتدایی وبعضا مغایر با مفاهیم وارزشهای کشور ما مدل سازی شده است.درکشور مانیز تاکنون مدل جامعی که قابلیت اجرا داشته باشدتدوین نشده است. همین موضوع باعث عدم بررسی میزان کارایی واثربخشیمراکز دولتی وخدماتی شده وچه بسا منابع بسیاری دراین بین هدر می رود وبا نسل به نسل به بدهی های مراکزدولتی وخدماتی اضافه می گردد.در این پروژه با مطالعات صورت پذیرقته و استخراج شاخص های بهره بری در وزارت بهداشت درمان و آموزش پزشکی مورد کاوی طبسنتنی و مصاحبه با خبرگان و استفاده از تئوری های تصمیم گیری TOPSIS و آنتروپی شانون به طراحی مدلی برای شاخص های سنجش و نحوه اندازه گیری آنها می انجامد.کلیدواژه ها
شاخص، طب سنتی، بهره ورریمقالات مرتبط جدید
- Green Bioprocessing Innovations In Protease Production: Sustainable Waste Utilization, Process Optimization, And Industrial Applications
- اصول، تکنیک ها و کاربردهای جداسازی و خالص سازی پروتئین: یک نگاه جامع
- Green-Synthesized ZnO Nanoparticles Using Calendula Officinalis Extract For Pva-Based Nanocomposite Burn Wound Dressings: Characterization And Mechanical Properties
- مروری جامع بر روش های پردازش سیگنال EMG در بیماران مبتلا به پارکینسون: روندها، چالش ها و جهت گیری های آینده
- A Machine Learning-Based Framework For Energy Optimization In Distributed Edge Computing Systems
اطلاعات بیشتر در مورد COI
COI مخفف عبارت CIVILICA Object Identifier به معنی شناسه سیویلیکا برای اسناد است. COI کدی است که مطابق محل انتشار، به مقالات کنفرانسها و ژورنالهای داخل کشور به هنگام نمایه سازی بر روی پایگاه استنادی سیویلیکا اختصاص می یابد.
کد COI به مفهوم کد ملی اسناد نمایه شده در سیویلیکا است و کدی یکتا و ثابت است و به همین دلیل همواره قابلیت استناد و پیگیری دارد.