تاثیر مداخله های بهنگام و مشاوره در کاهش خودکشی میان دانش آموزان
- سال انتشار: 1403
- محل انتشار: اولین کنفرانس بین المللی روانشناسی، علوم تربیتی، مدیریت و علوم اجتماعی
- کد COI اختصاصی: PSYEDUCON01_0496
- زبان مقاله: فارسی
- تعداد مشاهده: 299
نویسندگان
کارشناسی روانشناسی عمومی، دانشگاه پیام نور واحد آبدانان
دانشجوی مقطع کارشناسی روانشناسی عمومی، دانشگاه آزاد اسلامی واحد دهلران
کارشناسی روانشناسی عمومی، دانشگاه پیام نور واحد اندیمشک
چکیده
راهنمایی و مشاوره برای دانش آموزان امر مهمی است و مدارس نقش بسیار مهمی در به نمایش گذاشتن بهترین ها در دانش آموزان دارند. رفتار خوب مورد استقبال قرار می گیرد اما گاهی اوقات ذهن های نوجوانان برای صیقل دادن شخصیت خود به راهنمایی نیاز دارند. از طریق مشاوره به دانش آموزان و نوجوانان در مورد نحوه مدیریت و مقابله با مشکلات و تعارضات عاطفی، کاهش خودکشی و افسردگی و همچنین افزایش معنویت و خود شناسی کمک کرده با برنامه ریزی صحیح می توان آن را اجرا نمود. این پژوهش از نوع مقطعی در شهر دهلران می باشد. پرسشنامه ای آنلاین بین دانش آموزان توزیع شد که در مجموع ۷۸۵ نفر آن را پر کردند. نتایج حاصل از تحلیل و بررسی داده ها نشان داد که شیوع افسردگی و علائم خودکشی به ترتیب ۳/۱۶ و ۳/۱۰ بود. پس از مشاهده چند نمونه از رفتارها همچون نشانه های افسردگی و خودکشی یا کمبود معنویت و خودشناسی در دانش آموزان مشاور احتمال وجود مشکل را حدس زده و جلساتی تشکیل میدهد تا در طی این جلسات به دانش آموز اجازه بیان احساسات و تخلیه روانی داده شده تا دید وسیع تری از دنیای بیرون و درونی خود ایجاد شود تا احتمال بروز مشکلات یاد شده به حداقل رسیده و با افزایش مهارتهای زندگی مشکلات احتمالی برطرف گردد. بعد از اجرای جلسات مشاوره ای مجددا پرسشنامه بین افراد گیرنده مشاوره توزیع شد. نتایج حاصل از این پرسشنامه ها نشان داد که علائم خودکشی و افسردگی در این افراد کاهش یافته است.کلیدواژه ها
مقالات مرتبط جدید
- بررسی عوامل موثر بر توسعه عملکرد شغلی در سازمان تامین اجتماعی مورد مطالعه استان مازندران
- مروری بر شایستگی های مدیران منابع انسانی در راستای تفکر پارادوکسی
- توصیف نقش سیستم های اطلاعاتی منابع انسانی در مدیریت منابع انسانی مبتنی بر شواهد
- از تکنواسترس تا نارضایتی: نقش میانجی تعارض کار-خانواده در سازمان انتقال خون ایران
- تغییر در ادراک کارکنان هنگام ادغام هوش مصنوعی با مدیریت منابع انسانی با نقش واسطه اعتماد به فناوری
اطلاعات بیشتر در مورد COI
COI مخفف عبارت CIVILICA Object Identifier به معنی شناسه سیویلیکا برای اسناد است. COI کدی است که مطابق محل انتشار، به مقالات کنفرانسها و ژورنالهای داخل کشور به هنگام نمایه سازی بر روی پایگاه استنادی سیویلیکا اختصاص می یابد.
کد COI به مفهوم کد ملی اسناد نمایه شده در سیویلیکا است و کدی یکتا و ثابت است و به همین دلیل همواره قابلیت استناد و پیگیری دارد.