ارزیابی اثربخشی سیستم های کنترل حسابرسی داخلی مبتنی بر فعالیت (AB-ICS) در ارتقای کارایی سازمانی

در دنیای پویای امروز، کارایی سازمانی به عنوان یکی از مهم ترین مولفه های موفقیت ، نقشی حیاتی در بقاء وتوسعه سازمان ها ایفا می کند. سیستم های کنترل حسابرسی داخلی به عنوان ابزارهای کلیدی مدیریت ، در ارتقای کارایی سازمانی از طریق نظارت بر فعالیت ها و فرآیندها و شناسایی و رفع انحرافات ، نقشی اساسی ایفا می کنند. با این حال ، سیستم های سنتی کنترل حسابرسی داخلی با تمرکز بر نتایج نهایی ، در شناسایی و رفع ناکارآمدیها در مراحل اولیه فعالیت ها و فرآیندها ناتوان هستند. در این راستا، سیستم های کنترل حسابرسی داخلی مبتنی بر فعالیت (AB-ICS) با تمرکز بر فعالیت ها و فرآیندهای کلیدی سازمان ، به عنوان ابزاری کارآمد برای ارتقای کارایی سازمانی مطرح شده اند. این سیستم ها با شناسایی و رفع ناکارآمدیها در مراحل اولیه ، ارتقای کیفیت محصولات و خدمات ، کاهش هزینه ها و درنهایت ، بهبود عملکرد کلی سازمان ، نقشی کلیدی در ارتقای کارایی سازمانی ایفا می کنند. یافته های این پژوهش نشان می دهد که سیستم های AB-ICS با ارائه مزایای متعدد، فرصت های قابل توجهی را برای سازمان ها در راستای ارتقای کارایی و دستیابی به اهداف سازمانی فراهم می کنند. با وجود چالش هایی که در استقرار و اجرای این سیستم ها وجود دارد، اثربخشی و مزایای قابل توجه AB-ICS، این چالش ها را توجیه می کند. سازمان هایی که به دنبال ارتقای کارایی و حفظ مزیت رقابتی خود در دنیای پویای امروز هستند، باید به طور جدی استقرار و اجرای سیستم های AB-ICS را در دستور کار خود قرار دهند.

کلیدواژه ها:

سیستم های کنترل حسابرسی داخلی ، کارایی سازمانی ، مدیریت ریسک