انسان شناسی و ارزش های اسلامی درمدیریت اسلامی
- سال انتشار: 1403
- محل انتشار: نوزدهمین کنفرانس ملی اقتصاد، مدیریت و حسابداری
- کد COI اختصاصی: EMCCONF19_006
- زبان مقاله: فارسی
- تعداد مشاهده: 290
نویسندگان
دانشیار دانشگاه آزاد اسلامی واحد کرمان
دانشجویی دکتری مدیریت دولتی گرایش تطبیق و توسعه دانشگاه آزاد اسلامی واحد کرمان
دانشجویی کارشناسی ارشدمدیریت آموزشی دانشگاه آزاد بردسکن
چکیده
در این مقاله، به بررسی ارتباط بین انسان شناسی و ارزش های اسلامی در حوزه مدیریت پرداخته شده است. اهمیت مدیریت در جوامع اسلامی و نقش برجسته ارزش های اسلامی در تعیین سبک ها و رویه های مدیریتی مورد بررسی قرار گرفته است. ارزش هایی چون عدالت، اخلاقیات، مسئولیت پذیری و تواضع در مدیریت به عنوان اصول اساسی مورد توجه قرار گرفته اند و نقش اساسی در بهبود عملکرد و کارآمدی سازمان ها دارند. با استفاده از اصول اسلامی و ترکیب آنها با دانش و تجربه مدیریتی، مدیران قادرند به دستیابی به اهداف والای سازمانی و اجتماعی کمک کنند. این تحقیق مفید است برای شناخت عمیق تر نقش ارزش های اسلامی در مدیریت و ارتقاء عملکرد سازمانی در جوامع اسلامی و می تواند به ارتقاء کیفیت مدیریت و ارزش های اسلامی در سازمان ها کمک کند.کلیدواژه ها
ارزشهای اسلامی، انسان شناسی، مدیریتاطلاعات بیشتر در مورد COI
COI مخفف عبارت CIVILICA Object Identifier به معنی شناسه سیویلیکا برای اسناد است. COI کدی است که مطابق محل انتشار، به مقالات کنفرانسها و ژورنالهای داخل کشور به هنگام نمایه سازی بر روی پایگاه استنادی سیویلیکا اختصاص می یابد.
کد COI به مفهوم کد ملی اسناد نمایه شده در سیویلیکا است و کدی یکتا و ثابت است و به همین دلیل همواره قابلیت استناد و پیگیری دارد.