مدیریت کارآمد و تاثیر آن بر فرهنگ سازی در محیط های آموزشی
- سال انتشار: 1403
- محل انتشار: ماهنامه پایاشهر، دوره: 6، شماره: 60
- کد COI اختصاصی: JR_PAYA-6-60_039
- زبان مقاله: فارسی
- تعداد مشاهده: 131
نویسندگان
کارشناسی ارشد کشاورزی دانشگاه آزاد اسلامی واحد لاهیجان
کارشناسی ارشد مدیریت آموزشی دانشگاه آزاد اسلامی واحد تنکابن
کارشناسی ارشد روانشناسی عمومی دانشگاه آزاد اسلامی واحد رشت
کارشناسی ادبیات فارسی دانشگاه آزاد اسلامی واحد رشت
چکیده
مدیریت کارآمد در محیط های آموزشی نقش مهمی در ایجاد و تقویت فرهنگ سازمانی مطلوب ایفا می کند. این پژوهش با رویکرد توصیفی-تحلیلی به بررسی تاثیر مدیریت کارآمد بر فرهنگ سازی در محیط های آموزشی پرداخته است. مطالعات نشان می دهند که مدیران آموزشی با اتخاذ رویکردهای مناسب در حوزه های مختلف مدیریتی، از جمله برنامه ریزی، سازماندهی، هدایت و کنترل، می توانند به ایجاد و تقویت فرهنگ سازمانی مطلوب در محیط های آموزشی کمک کنند. این امر از طریق ایجاد جو اعتماد و همکاری، تقویت ارتباطات موثر، توجه به نیازها و انتظارات کارکنان و دانش آموزان، تشویق خالقیت و نوآوری و تدوین و اجرای برنامه های آموزشی و فرهنگی مناسب محقق می شود. در نتیجه، مدیریت کارآمد با ایجاد فرهنگ سازمانی مطلوب، به بهبود کیفیت فرایندهای آموزشی و تربیتی و در نهایت ارتقای کیفیت آموزش و پرورش کمک می کند. این پژوهش با استفاده از روش توصیفی-تحلیلی به بررسی این موضوع پرداخته و راهکارهایی را برای تحقق مدیریت کارآمد و فرهنگ سازی در محیط های آموزشی ارائه می دهد.کلیدواژه ها
مدیریت کارآمد، فرهنگ سازمانی، محیط های آموزشی، برنامه ریزی، سازماندهی.اطلاعات بیشتر در مورد COI
COI مخفف عبارت CIVILICA Object Identifier به معنی شناسه سیویلیکا برای اسناد است. COI کدی است که مطابق محل انتشار، به مقالات کنفرانسها و ژورنالهای داخل کشور به هنگام نمایه سازی بر روی پایگاه استنادی سیویلیکا اختصاص می یابد.
کد COI به مفهوم کد ملی اسناد نمایه شده در سیویلیکا است و کدی یکتا و ثابت است و به همین دلیل همواره قابلیت استناد و پیگیری دارد.