بررسی نقش توانمندی سازی شغلی در سازمان های آموزشی

  • سال انتشار: 1400
  • محل انتشار: پنجمین کنفرانس ملی پژوهش های نوین در تعلیم و تربیت، روانشناسی، فقه و حقوق و علوم اجتماعی
  • کد COI اختصاصی: ABUCONPA05_054
  • زبان مقاله: فارسی
  • تعداد مشاهده: 116
دانلود فایل این مقاله

نویسندگان

مژده بقایی لاکه

دکتری روان شناسی عمومی، دانشگاه آزاد اسلامی،

چکیده

هدف از این مطالعه، توانمندی سازی شغلی در سازمان های آموزشی (بررسی نظامند) بود. روش پژوهش به صورت مرور نظامند بود. کلیدواژه های مورد استفاده توانمندی سازی شغلی بودند. مقاله های منتشر شده در فاصله سال های ۲۰۰۰ تا ۲۰۲۰ بررسی شدند. ابتدا عناوین تمام مقالات به دست آمده بررسی شد و به دقت مورد مطالعه قرارگرفت. این یافته ها متخصصان بهداشت روان از جمله روانشناسان و روانپزشکان را تشویق می کند که با توجه به نتیجه گیری مدیران سازمانها باید بتوانند عواملی که از درون و برون فرد بر عملکرد وی تاثیر گذار هستند را شناسایی نموده و تحت کنترل خود قرار دهند تا قادر باشند حداکثر توانایی و کارایی را از منابع انسانی بدست آورند.

کلیدواژه ها

سازمانها ، توانمندی سازی شغلی ، سازمان های آموزشی.

اطلاعات بیشتر در مورد COI

COI مخفف عبارت CIVILICA Object Identifier به معنی شناسه سیویلیکا برای اسناد است. COI کدی است که مطابق محل انتشار، به مقالات کنفرانسها و ژورنالهای داخل کشور به هنگام نمایه سازی بر روی پایگاه استنادی سیویلیکا اختصاص می یابد.

کد COI به مفهوم کد ملی اسناد نمایه شده در سیویلیکا است و کدی یکتا و ثابت است و به همین دلیل همواره قابلیت استناد و پیگیری دارد.