عوامل موثر بر کارآ یی روابط عمومی ها در توسعه پا یدار شهری
- سال انتشار: 1402
- محل انتشار: هشتمین همایش بین المللی مدیریت، روانشناسی و علوم انسانی با رویکرد توسعه پایدار
- کد COI اختصاصی: MPHCONF08_124
- زبان مقاله: فارسی
- تعداد مشاهده: 75
نویسندگان
شهرداری کرج ، کرج
چکیده
ناپایداری توسعه شهری مهمترین چالش هزاره سوم است . هدف اصلی توسعه پایدار تامین نیازهای اساسی , بهبود سطح زندگی , اداره بهتر اکوسیستم ها و آینده امن بیان شده است ؛ پایداری در ابعاد مختلف اقتصادی , اجتماعی , فرهنگی , زیست محیطی , کالبدی و... مستلزم به کارگیری سیستم مدیریتی کارآمد با قدرت کافی برای رسیدن به اهداف ذکر شده است . سیستم های مدیریتی با ویژگی های انعطاف پذیر, مسوولیت پذیر, استراتژیک و عدالت محور مبتنی بر آموزش و اطلاع رسانی راهگشای تنگناهای موجود در شهرهای امروزین است . شهر پایدار با ویژگی های اقتصادی - اجتماعی مطلوب همچون مسکن مناسب , کاهش فقر, عدالت محور, با فضاهای سالم , امن , آرام, جذاب و زیبا آراسته شده, آرمانی است که با مدیریتی پویا قابل دسترس خواهد بود. پژوهش حاضر از نوع توصیفی - تحل یلی است که به بررسی نقش برخی عوامل مخصوصا مدیریت در پایداری شهری پرداخته است ؛ شاخص های برای سلامت شهری , سیستم دولتی مطلوب, محیط زیست پایدار, ساختار آموزشی و خرسندی و شادمانی استخراج و غیره میتوان در نظر گرفت تا شهری همواره آرام و منسجم داشته باشیم . با توجه به این شاخص های می توان در دستیابی به توسعه پایدار شهری نقش ویژه ای را به عهده داشته باشیم و راهکار ضروری در این زمینه تقویت همین شاخص های مذکور برای دستیابی به توسعه پایدار شهری در شهرمون کرج باشد. در این خصوص روابط عمومی وظیفه اساسی در انتقال این فرآیند بر عهده دارد /. روابط عمومی در قالب فعالیت هایی همچون،انتشارات،تبلیغات،اطلاع رسانی ،افکار سنجی ،ارتباط با شرکای اجتماعی در دو سطح درون سازمانی و برون سازمانی در صدد است تا بتواند مدیران سازمان را جهت برقراری ارتباطی تعاملی و دو سویه با سایر ارکان سازمانی همچون کارکنان،مخاطبان و جامعه یاری رساند.که به اختصاربه این روند میپردازیم .کلیدواژه ها
روابط عمومی ، توسعه پایدار، شهرداری کرج، رسانه ، علوم انسانی ، مطالعات اجتماعی ، اصول شهروندیمقالات مرتبط جدید
- تاثیر چابکی شرکت بر عملکرد نوآوری دیجیتال با میانجیگری قابلیت دیجیتال و تعدیلگری حمایت مدیران عالی در شرکت همراه اول
- نقش تامین به موقع موجودی در مدیریت بهداشت و درمان
- بررسی تاثیر قابلیت مدیریت ارتباط با مشتری اجتماعی بر نگهداری مشتری با میانجیگری تجربه خوشایند مشتری ( مورد مطالعه:شرکت اسنوا)
- تاثیر استفاده از رسانه های اجتماعی بر فعالیت کارآفرینی با نقش میانجی شبکه اجتماعی آفلاین و نقش تعدیلگری اعتماد داشتن در فروشگاه دیجی کالا
- مدل مدیریت موجودی پویای چندمرحله ای برای شرکت های حمل ونقل با چند نوع مختلف وسیله نقلیه
اطلاعات بیشتر در مورد COI
COI مخفف عبارت CIVILICA Object Identifier به معنی شناسه سیویلیکا برای اسناد است. COI کدی است که مطابق محل انتشار، به مقالات کنفرانسها و ژورنالهای داخل کشور به هنگام نمایه سازی بر روی پایگاه استنادی سیویلیکا اختصاص می یابد.
کد COI به مفهوم کد ملی اسناد نمایه شده در سیویلیکا است و کدی یکتا و ثابت است و به همین دلیل همواره قابلیت استناد و پیگیری دارد.