بررسی پنج عامل بزرگ شخصیت در مدیران و تاثیر آن بر میزان شفافیت گزارشگری مالی

  • سال انتشار: 1403
  • محل انتشار: هفدهمین کنفرانس بین المللی ترفندهای مدرن مدیریت، حسابداری، اقتصاد و بانکداری با رویکرد رشد کسب و کارها
  • کد COI اختصاصی: MTAEB17_003
  • زبان مقاله: فارسی
  • تعداد مشاهده: 175
دانلود فایل این مقاله

نویسندگان

فروغ قاسمی

دانشجوی دکتری، گروه مهندسی مالی، دانشکده مدیریت، دانشگاه آزاد اسلامی، واحد اراک، ایران

چکیده

امروزه با توجه به پیچیدگی های ساختار اقتصادی، شفافیت گزارشگری مالی از جایگاه ویژه ای برخوردار شده است، زیرا کاربران با استفاده از آن می توانند از وضعیت عملکرد شرکت ها و بنگاههای اقتصادی مطلع شوند و در نتیجه تصمیمات مالی و اقتصادی قابل اطمینانی بگیرند. در ارائه گزارشگری مالی و شفافیت آن، عوامل مختلفی دخیل هستند که از جمله ی آنها می توان به ویژگی های شخصیتی مدیران اشاره نمود. مدیران با توجه به دارا بودن ویژگی های شخصیتی متفاوت، در شرایط خاص، می توانند بر ابعاد مختلف گزارشگری مالی تاثیرگذار باشند. این تحقیق، مروری بر پژوهش های صورت گرفته در زمینه ویژگی های شخصیتی و تاثیر آن بر شفافیت گزارشگری مالی می باشد. ماهیت این تحقیق، توصیفی می باشد و اطلاعات به صورت کتابخانه ای جمع آوری گردیده است. این تحقیق شامل پنج بخش است، که عبارتست از: ۱- مقدمه ۲- مرور مقالات و تعاریف مفاهیم ۳- پیشینه پژوهش های مرتبط ۴- نتیجه گیری و پیشنهادات ۵- منابع. نتایج این تحقیق، نشان داد که ویژگی های شخصیتی مدیران بر شفافیت گزارشگری مالی تاثیرگذار است. ویژگی های شخصیتی برون گرایی، تجربه پذیری، توافق پذیری و وظیفه شناسی تاثیر مستقیم بر شفافیت گزارشگری مالی دارد. اما ویژگی شخصیتی روان رنجوری تاثیر معکوس بر شفافیت گزارشگری مالی دارد.

کلیدواژه ها

ویژگی های شخصیتی- پنج عامل بزرگ شخصیت- مدیران مالی– شفافیت گزارشگری مالی

مقالات مرتبط جدید

اطلاعات بیشتر در مورد COI

COI مخفف عبارت CIVILICA Object Identifier به معنی شناسه سیویلیکا برای اسناد است. COI کدی است که مطابق محل انتشار، به مقالات کنفرانسها و ژورنالهای داخل کشور به هنگام نمایه سازی بر روی پایگاه استنادی سیویلیکا اختصاص می یابد.

کد COI به مفهوم کد ملی اسناد نمایه شده در سیویلیکا است و کدی یکتا و ثابت است و به همین دلیل همواره قابلیت استناد و پیگیری دارد.