پدیده نزدیک بینی در بازار سرمایه و راهبرد شرکت ها با نقش تعدیل گر رفتارهای ضد اخلاقی مدیران
- سال انتشار: 1403
- محل انتشار: فصلنامه اخلاق در علوم و فناوری، دوره: 19، شماره: 1
- کد COI اختصاصی: JR_IJEST-19-1_013
- زبان مقاله: فارسی
- تعداد مشاهده: 177
نویسندگان
۱. Dept. of Accounting, Khoramshahr International Branch, Islamic Azad University, Khoramshahr, Iran.
۲. Dept. of Accounting, Parandak University, Tehran, Iran.
۳. Dept. of Accounting, Abadan Branch, Islamic Azad University, Abadan, Iran
۴. Dept. of Mathematics and Statistics, Izeh Branch, Islamic Azad University, Izeh, Iran.
چکیده
زمینه: بروز رفتارهای غیر اخلاقی در شرکت ها از مهمترین معضلات عصر فعلی است و بر ضرورت توسعه اخلاق تاکید مینماید. هرچه رفتارهای غیر اخلاقی مدیران بیشتر میشوند، عملکرد شرکت بیشتر تحت تاثیر قرار گرفته و تصویر بیرونی شرکت بیشتر مخدوش میشوند و میتوان ادعا نمود که حاکمیت ارزشهای اخلاقی بر شرکت و رعایت آنها از سوی کارکنان، تاثیر به سزایی بر موفقیت شرکت دارد و منجر به نهادینه سازی ارزشهای اخلاقی در شرکت ها میشود. هدف این تحقیق بررسی پدیده نزدیک بینی در بازار سرمایه و راهبرد شرکت ها با نقش تعدیل گر رفتارهای ضد اخلاقی مدیران (خودشیفتگی و کوته بینی) است. روش: پژوهش حاضر از حیث هدف، پژوهشی کاربردی، از شاخه مطالعات میدانی به شمار می آید. جامعه تحقیق شامل شرکت های پذیرفته شده در بورس اوراق بهادار تهران بودکه نمونه با استفاده از روش نمونه گیری حذفی سیستماتیک(غربالگری) روی بازه زمانی ۱۰ ساله، از سال ۱۳۹۱ تا سال ۱۴۰۰ انتخاب گردید. ابزار گردآوری داده ها نیز داده ها و اسناد شرکت های پذیرفته شده در بورس اوراق بهادار است. داده ها با استفاده از آزمون های رگرسیون لاجستیک ترتیبی مورد بررسی قرار گرفتند. یافته ها: نتایج در میان نمونه مورد مطالعه نشان داد که بین پدیده نزدیک بینی در بازار سرمایه و راهبرد شرکت، سازوکار اثرگذاری وجود دارد. رفتارهای غیر اخلاقی مدیران مانند خودشیفتگی مدیران بر رابطه بین پدیده نزدیک بینی در بازار سرمایه و راهبرد شرکت، اثر دارد. همچنین کوته بینی مدیران بر رابطه بین پدیده نزدیک بینی در بازار سرمایه و راهبرد شرکت، اثر دارد. نتیجه گیری : نتایج تحقیق نشان داد که چگونه رفتارهای ضد اخلاقی سرمایه گذاران و مدیران از طریق تصمیمگیریهای مالی بر خودشان و سازمان تحت حمایت آنان تاثیر می گذارد.کلیدواژه ها
Ethics and anti-ethics, Myopia in the capital market, Corporate strategy, Narcissism, Managers' short-sightedness, اخلاق و ضد اخلاق, نزدیک بینی در بازار سرمایه, راهبرد شرکت ها, خودشیفتگی, کوته بینی مدیراناطلاعات بیشتر در مورد COI
COI مخفف عبارت CIVILICA Object Identifier به معنی شناسه سیویلیکا برای اسناد است. COI کدی است که مطابق محل انتشار، به مقالات کنفرانسها و ژورنالهای داخل کشور به هنگام نمایه سازی بر روی پایگاه استنادی سیویلیکا اختصاص می یابد.
کد COI به مفهوم کد ملی اسناد نمایه شده در سیویلیکا است و کدی یکتا و ثابت است و به همین دلیل همواره قابلیت استناد و پیگیری دارد.