CIVILICA We Respect the Science
(ناشر تخصصی کنفرانسهای کشور / شماره مجوز انتشارات از وزارت فرهنگ و ارشاد اسلامی: ۸۹۷۱)

اثرات ترکیبی کنترل مدیر یتی ، تعهد منابع و پشتیبانی مدیر یت ارشد در تحو یل موفق پروژه های سیستمهای اطلاعاتی

عنوان مقاله: اثرات ترکیبی کنترل مدیر یتی ، تعهد منابع و پشتیبانی مدیر یت ارشد در تحو یل موفق پروژه های سیستمهای اطلاعاتی
شناسه ملی مقاله: EMBR02_058
منتشر شده در دومین همایش الکترونیک پژوهشهای مدیریت کسب و کار اخلاقی در سال 1402
مشخصات نویسندگان مقاله:

مژده ربانی - استادیار، گروه مدیریت صنعتی، دانشگاه آزاد اسلامی یزد
نجمه ابراهیم پورمیبدی - دانشجوی دکتری، گروه مدیریت صنعتی، دانشگاه آزاد اسلامی تهران شمال
جعفر آزادی - دانشجوی دکتری، گروه مدیریت صنعتی، دانشگاه آزاد اسلامی یزد

خلاصه مقاله:
تحقیقات کنونی در مورد پروژه های سیستمهای اطلاعاتی (IS) به طور جامع نمی توانند چگونگی دستیابی به عملکرد بالاتر در پروژه ها را تشریح کنند. این مطالعه شرایط زیربنایی که در عملکرد پروژه IS حادث می شود را بررسی می کند. ما نقش کنترل مدیریتی و همچنین اثرات تعدیلی تعهد منابع و پشتیبانی مدیریت ارشد را مورد بررسی قرار داده ایم . داده ها از ۲۶۲ نفر از پاسخ دهندگان جمع آوری شده است . نتایج نشان می دهد که کنترل مدیریتی نقشی کلیدی را در عملکرد پروژه های IS ایفا می کند. نقش تعدیلی تعهد منابع بر روی کنترل گروهی و کنترل نتیجه محور موثر بوده در حالی که نتوانست نقش مهمی در کنترل های رفتاری و خودکنترلی داشته باشد. در مورد پشتیبانی مدیریت ارشد، تعادل میان کنترل نتیجه محور و کنترل گروهی ایجاد گردید، در حالی که برای دو جنبه دیگر کنترل مدیریتی (یعنی کنترل رفتاری و خودکنترلی ) نقش تعادلی برقرار نشد.

کلمات کلیدی:
عملکرد سیستم های اطلاعاتی ؛ کنترل مدیریتی ؛ پشتیبانی مدیریت ارشد؛ تعهد منابع

صفحه اختصاصی مقاله و دریافت فایل کامل: https://civilica.com/doc/1927708/