تاثیر ارتباطات سازمانی بر رفتار شهروندی سازمانی

• سال انتشار: 1402
• محل انتشار: هشتمین همایش ملی پژوهش های نوین در علوم انسانی، اقتصاد و حسابداری ایران
• کد COI اختصاصی: MPCONF08_171
• زبان مقاله: فارسی
• تعداد مشاهده: 182

نویسندگان

حسن خانی

دانشجوی دکترای مدیریت دولتی، گرایش مدیریت رفتار سازمانی دانشگاه آزاد اسلامی، تهران، ایران

چکیده

کلیدواژه ها

مقالات مرتبط جدید

• بهبود مدیریت بحران در ایران: تحلیل اجرای توصیه های ارزیابی و چالش های موجود
• ارزیابی حسابرسان خارجی از عملکرد حسابرسی داخلی در شرکت های پارک علم و فناوری فارس
• فلسفه اخلاقی و باورهای اخلاقی حسابرسان
• نقش هوش مصنوعی در آینده حسابداری: فرصتها و چالشها
• تاثیر یادگیری سازمانی بر آموزش و بهسازی منابع انسانی با نقش تعدیلگر هوش سازمانی

اطلاعات بیشتر در مورد COI

COI مخفف عبارت CIVILICA Object Identifier به معنی شناسه سیویلیکا برای اسناد است. COI کدی است که مطابق محل انتشار، به مقالات کنفرانسها و ژورنالهای داخل کشور به هنگام نمایه سازی بر روی پایگاه استنادی سیویلیکا اختصاص می یابد.

کد COI به مفهوم کد ملی اسناد نمایه شده در سیویلیکا است و کدی یکتا و ثابت است و به همین دلیل همواره قابلیت استناد و پیگیری دارد.