بررسی مسئولیت اجتماعی و عملکرد سازمانی با نقش میانجی جامعه پذیری شهرک صنعتی استان فارس
- سال انتشار: 1399
- محل انتشار: ششمین کنفرانس ملی پژوهش های کاربردی در مدیریت، حسابداری و اقتصاد سالم در بانک، بورس و بیمه
- کد COI اختصاصی: AMSCONF06_480
- زبان مقاله: فارسی
- تعداد مشاهده: 80
نویسندگان
استادیارگروه مدیریت، واحد یاسوج، دانشگاه آزاد اسلامی ، یاسوج، ایران
چکیده
طی سال های اخیر موضوع گزارش مسئولیت اجتماعی سازمان ها و شرکت ها به یکی از رایجترین موضوعات محافل علمی و دنیای کسب و کار تبدیل و بسیاری از مدیران در تصمیم گیریهای خود به آن توجه و اطلاعات مربوط به آن را افشا می کنند، اما به رغم همهی موارد یاد شده اجماع (توافق) کلی در زمینه تعریف گزارش مسئولیت اجتماعی وجود ندارد، فقدان درک روشن نسبت به آنچه که مفهوم (ساختار) مسئولیت اجتماعی را تشکیل میدهد منجر به ارائهی تعاریف گوناگونی از آن شده است. جامعه آماری تحقیق شهرک صنعتی استان فارس بوده است. این تحقیق در سال ۱۳۹۹ انجام شده است. از نرم افزار Spss برای تحلیل نتایج استفاده شده است. نتایج نشان داد که با اطمینان ۹۵% عملکرد سازمانی بر مسئولیت اجتماعی کارکنان شهرک صنعتی تاثیر معنادار دارد. بنابراین با اطمینان ۹۵% جامعه پذیری رابطه عملکرد سازمانی و مسئولیت اجتماعی کارکنان شهرک صنعتی را تعدیل می کند.کلیدواژه ها
مسئولیت اجتماعی، عملکرد سازمانی، جامعه پذیریاطلاعات بیشتر در مورد COI
COI مخفف عبارت CIVILICA Object Identifier به معنی شناسه سیویلیکا برای اسناد است. COI کدی است که مطابق محل انتشار، به مقالات کنفرانسها و ژورنالهای داخل کشور به هنگام نمایه سازی بر روی پایگاه استنادی سیویلیکا اختصاص می یابد.
کد COI به مفهوم کد ملی اسناد نمایه شده در سیویلیکا است و کدی یکتا و ثابت است و به همین دلیل همواره قابلیت استناد و پیگیری دارد.