ارتباط شیوه رهبری مربیگری، رضایت مندی و انسجام تیمی ورزشکاران زن و مرد منتخب رشته های تیمی و انفرادی
- سال انتشار: 1390
- محل انتشار: نخستین همایش ملی دستاوردهای جدید علمی در توسعه ورزش و تربیت بدنی
- کد COI اختصاصی: SPORTIAU01_273
- زبان مقاله: فارسی
- تعداد مشاهده: 3595
نویسندگان
کارشناس ارشد تربیت بدنی و علوم ورزشی
استادیار دانشگاه آزاد اسلامی واحد کرج
استادیار دانشگاه آزاد اسلامی واحد کرج
چکیده
هدف تحقیق حاضر بررسی ارتباط سبک رهبری مربیان ، انسجام تیمی و رضایتمندی ورزشکاران می باشد .جامعه آماری تحقیق حاضر کلیه ورزشکاران نخبه رشته های تیمی و انفرادی شهرستان تبریز در سال 1755 بودندکهبه مسابقات قهرمانی استان اعزام خواهند شد. 105 نفر از این ورزشکاران به صورت تصادفی بعنوان نمونه آماری انتخاب، ابزار اندازه گیری تحقیق پرسشنامه های استاندارد مقیاس رهبری در ورزش ) LSS (، انسجام تیمی ) GEQ )و رضایت ورزشکار ) ASQ ( بود که روایی آن را 10 نفر از متخصصان و اساتید صاحبنظر دانشگاهی بررسی و تایید کردند و با استفاده از روش آلفای کرونباخ، پایایی آنها به ترتیب 95و90و90درصدمحاسبه گردید . تحقیق از نوع توصیفی همبستگی بوده که به صورت میدانی انجام شده. نتایج نشان داد بین سبک های رهبری آموزش و تمرین، - تکلیف مدار و رابطه مدار با همه ابعاد انسجام تیمی و رضایت ورزشکار رابطه مثبت و معنی داری وجود دارد. رفتار سبک رهبری مربیان بر انسجام تیمی و رضایتمندی ورزشکار نقش تعیین کننده ای دارد. بنابراین مربیان می توانند باانتخاب سبک رهبری مناسب سبب بهبود انسجام تیمی و رضایتمندی ورزشکاران شوند که این کار می تواند از عوامل پیروزی و موفقیت ورزشکاران در مسابقات ورزشی باشدکلیدواژه ها
سبک رهبری مربیان، انسجام تیمی، رضایتمندی ورزشکار، رشته های تیمی و انفرادیمقالات مرتبط جدید
- بررسی اثر تمرینات اصلاحی مبتنی بر نوروفیزیولوژی بر عملکرد حرکتی در افراد مبتلا به اختلالات عصبی-عضلانی
- برنامه درسی هم افزا (سینرژیک) مفاهیم اهمیت فرآیند اجرایی و چالشهای پیش رو
- بررسی تاثیر ۴ هفته تمرین اینتروال شدید به همراه مکمل یاری نوشیدنی بیتروت بر برخی از شاخصهای عملکرد بدنی و خستگی مردان تمرین کرده شهر بهبهان
- پیش بینی تجارب تجزیه ای در افراد مبتلا به اختلال اضطراب فراگیر براساس آسیب کودکی با میانجیگری نشخوار فکری و سرکوب افکار
- پیش بینی افسردگی در افراد مبتلا به اختلال اضطراب فراگیر براساس صفات بیمارگون با میانجیگری سازوکارهای دفاعی و احساس گناه
اطلاعات بیشتر در مورد COI
COI مخفف عبارت CIVILICA Object Identifier به معنی شناسه سیویلیکا برای اسناد است. COI کدی است که مطابق محل انتشار، به مقالات کنفرانسها و ژورنالهای داخل کشور به هنگام نمایه سازی بر روی پایگاه استنادی سیویلیکا اختصاص می یابد.
کد COI به مفهوم کد ملی اسناد نمایه شده در سیویلیکا است و کدی یکتا و ثابت است و به همین دلیل همواره قابلیت استناد و پیگیری دارد.