بررسی هوش سازمانی و مولفه های آن در سازمان جهاد کشاورزی گیلان
- سال انتشار: 1393
- محل انتشار: تحقیقات اقتصاد و توسعه کشاورزی ایران، دوره: 45، شماره: 3
- کد COI اختصاصی: JR_IJAEDR-45-3_003
- زبان مقاله: فارسی
- تعداد مشاهده: 112
نویسندگان
عضو باشگاه پژوهشگران جوان و نخبگان، واحد رشت، دانشگاه آزاد اسلامی، رشت، ایران
دانشیار گروه مدیریت کشاورزی، واحد رشت، دانشگاه آزاد اسلامی، رشت، ایران
استاد، دکتری ترویج و آموزش کشاورزی، عضو هیات علمی دانشگاه تربیت مدرس تهران
چکیده
هدف این تحقیق توصیفی- پیمایشی، تحلیل سطوح مولفه های هوش سازمانی در سازمان جهاد کشاورزی استان گیلان از دید کارکنان سازمان است. جامعه آماری شامل تمام کارکنان سازمان جهاد کشاورزی استان گیلان (۱۲۹۶N=) است که حجم نمونه با استفاده از جدول حداقل حجم نمونه بارتلت و همکاران تعیین شد (۱۸۳n=) و این تعداد با روش نمونه گیری خوشه ای متناسب انتخاب شد. ابزار تحقیق شامل پرسشنامه استاندارد هوش سازمانی آلبرشت با ۴۹ گویه با هفت مولفه است. روایی صوری و محتوایی پرسشنامه توسط جمعی از استادان و متخصصان تایید شد و پایایی آن نیز بر اساس آلفای کرونباخ ۹۵/۰ محاسبه شد که بیانگر پایایی بالای ابزار اندازه گیری است. تجزیه و تحلیل داده ها با استفاده از نرم افزارSPSS۱۸ در دو سطح آمار توصیفی و استنباطی صورت گرفت. یافته ها نشانگر وجود هوش سازمانی متوسط در سازمان جهاد کشاورزی استان گیلان است. رتبه بندی مولفه های هوش سازمانی نشان داد که مولفه سرنوشت مشترک در بالاترین رتبه و میل به تغییر در پایین ترین رتبه قرار گرفتند.کلیدواژه ها
سازمان هوشمند, هوش, هوش سازمانیاطلاعات بیشتر در مورد COI
COI مخفف عبارت CIVILICA Object Identifier به معنی شناسه سیویلیکا برای اسناد است. COI کدی است که مطابق محل انتشار، به مقالات کنفرانسها و ژورنالهای داخل کشور به هنگام نمایه سازی بر روی پایگاه استنادی سیویلیکا اختصاص می یابد.
کد COI به مفهوم کد ملی اسناد نمایه شده در سیویلیکا است و کدی یکتا و ثابت است و به همین دلیل همواره قابلیت استناد و پیگیری دارد.