طراحی سازمانی : مقاله مروری سیستماتیک طراحی مدلهای تجاری پایدار از طریق لنز
- سال انتشار: 1401
- محل انتشار: هفتمین کنفرانس ملی نوآوری و تحقیق در مدیریت، روانشناسی و آموزش و پرورش
- کد COI اختصاصی: PFCONF07_066
- زبان مقاله: فارسی
- تعداد مشاهده: 300
نویسندگان
(استاد گروه مدیریت ، دانشکده علوم اداری و اقتصادی، دانشگاه فردوسی مشهد)
(دانشجوی کارشناسی ارشد مدیریت فناوری اطلاعات، واحد آموزش الکترونیکی ، دانشگاه فردوسی مشهد)
(دانشجوی کارشناسی ارشد مدیریت فناوری اطلاعات، واحد آموزش الکترونیکی ، دانشگاه فردوسی مشهد)
چکیده
علاقه به مدلهای تجاری پایدار در سالهای اخیر به سرعت رشد کرده است . اگرچه در شناسایی این مفهومب پایدارتر کردن شیوه های آن پیشرفت هایی حاصل شده است ، در خصوص طراحی سازمان دهی شده که مناسب ترین نوع آن برای ایجاد مدلهای جدید تجاری و یا برای اجرای تغییرات در موارد موجود به جهت دستیابی به رویکردی پایدارتر، شناخت محدودتری موجود است .این مقاله ، مروری بر مدلهای کسب وکار پایدار از نظر عوامل کلیدی موثر بر طراحی شرکت بر اساس تئوری سازمان ارائه می کند. ما ۳۹۴ مقاله گزارش استناد مجله را از پایگاههای داده WoK و Scopus بازیابی کردیم ، ۱۹ مقاله را شناسایی کردیم که به تعامل بین هر دو ساختار پرداخته اند. ما از مدل ستاره گالبریت برای تجزیه تحلیل مقالات انتخاب شده استفاده کردیم . ما در مورد سه یافته کلیدی برای بارورسازی متقابل هر دو ادبیات بحث می کنیم : (۱) گسترش عناصر طراحی خارج از مرزهای شرکت در سطوح بین سازمانی و اکوسیستمی . (۲) تاکید بر عناصر طراحی خاص (استراتژی ، فرآیند، افراد، ساختار) به جای سایر عناصر (پاداش). و (iii) استفاده از ساختار طراحی سازمانی به عنوان یک ابزار تاکتیکی برای اجرای استراتژی مدل کسب و کار پایدار. ما همچنین مفاهیم نظری و عملی را برای استفاده و توسعه بیشتر این چارچوب و همچنین راههای تحقیقاتی آینده ارائه میکنیم.کلیدواژه ها
پایداری، مدلهای کسب و کار، طراحی سازمانی، مدل ستاره، مرزهای سیستممقالات مرتبط جدید
- قدرت رنگ ها در کلاس درس: بررسی تاثیر رنگ ها و نقوش بر انگیزه و یادگیری دانش آموزان
- بررسی اثرات تقویت هوش هیجانی بر بهبود تعاملات اجتماعی و کیفیت یادگیری دانش آموزان
- تاثیر وفاق و همبستگی در محیط های آموزشی و اثر آن بر اعتلای ایران اسلامی
- نقش آموزش و پرورش در توانمندسازی معلمان برای پاسخ به نیازهای دانش آموزان نسل جدید
- تحلیل جامع سواد دیجیتال معلمان و تاثیر آن بر ابعاد کیفیت آموزش آنلاین
اطلاعات بیشتر در مورد COI
COI مخفف عبارت CIVILICA Object Identifier به معنی شناسه سیویلیکا برای اسناد است. COI کدی است که مطابق محل انتشار، به مقالات کنفرانسها و ژورنالهای داخل کشور به هنگام نمایه سازی بر روی پایگاه استنادی سیویلیکا اختصاص می یابد.
کد COI به مفهوم کد ملی اسناد نمایه شده در سیویلیکا است و کدی یکتا و ثابت است و به همین دلیل همواره قابلیت استناد و پیگیری دارد.