آنالیز داده های تجربی عوامل موثر بر اثربخشی کارمندان برای واکنش به بحران در بیمارستان های نظامی ایران

سال انتشار: 1401
نوع سند: مقاله کنفرانسی
زبان: فارسی
مشاهده: 295

فایل این مقاله در 9 صفحه با فرمت PDF و WORD قابل دریافت می باشد

استخراج به نرم افزارهای پژوهشی:

لینک ثابت به این مقاله:

شناسه ملی سند علمی:

MWTCONF12_016

تاریخ نمایه سازی: 27 اسفند 1401

چکیده مقاله:

این مقاله داده های مربوط به آنالیز فاکتورهای اکتشافی درگیر در اثربخشی کارمندان برای واکنش به بحران در بیمارستان های نظامی ایران را ارائه می دهد. این پژوهش یک مطالعه ی اکتشافی می باشد. جمعیت آماری شامل ۵۹۳ کارمند پزشکی و غیرپزشکی از سه بیمارستان نظامی می باشد. دو پرسشنامه ی پژوهشگر ساخته به منظور جمع آوری داده مورد استفاده قرار گرفت و اعتبارسنجی و قابلیت اطمینان پرسشنامه ها نیز مورد تایید قرار گرفت. روش آنالیز عامل اکتشافی (EFA) به منظور طبقه بندی، روشن سازی و توضیح فاکتورهای مورد مطالعه و ساختارهای زیربنایی مورد استفاده قرار گرفت. در انتها، پی برده شد که ۵۱۱ پرسشنامه برای آنالیز نهایی مناسب می باشد. بر اساس نتایج آنالیز عامل اکتشافی، ۸ معیار به عنوان عوامل اصلی درگیر در اثربخشی کارکنان برای واکنش به بحران شناسایی شد. بر اساس نتایج آزمایش فریدمن، عوامل سازمانی مهم ترین فاکتورهای موثر بر اثربخشی کارکنان با میانگین نمره ی ۴/۱۰۲ از ۵ می باشد. واکنش به بحران، مهم ترین فاکتور متغیر درگیر در واکنش به بحران با میانگین نمره ۳/۷۶ از ۵ می باشد.

کلیدواژه ها:

اثربخشی کارکنان ، واکنش به بحران ، واکنش موثر به عوامل بحران ، پرسشنامه

نویسندگان

مهراب محمدعلی فام

کارشناسی ارشد رشته مدیریت دفاعی، داقوس آجا