بررسی رابطه بین الگوی برنامه ریزی راهبردی با سرمایه انسانی مدیران مدارس شهر نیکشهر

  • سال انتشار: 1401
  • محل انتشار: نهمین کنفرانس بین المللی مدیریت، حسابداری و توسعه اقتصادی
  • کد COI اختصاصی: CONFME09_093
  • زبان مقاله: فارسی
  • تعداد مشاهده: 166
دانلود فایل این مقاله

نویسندگان

عبدالمجید مبارکی

کارشناسی ارشد مدیریت آموزشی ، دانشکده ادبیات و علوم انسانی، دانشگاه آزاد اسلامی واحد زاهدان، ایران

چکیده

هدف از پژوهش حاضر بررسی رابطه بین الگوی برنامه ریزی راهبردی با سرمایه انسانی مدیران مدارس شهر نیکشهر می -باشد. روش تحقیق توصیفی از نوع همبستگی است . جامعه آماری این تحقیق کلیه مدیران زن و مرد مدارس شهرستان نیکشهر در سال تحصیلی ۱۳۹۵- ۱۳۹۴ به حجم ۱۶۳ نفر می باشند نمونه آماری بر اساس جدول مورگان، شامل ۱۱۵ نفر به روش نمونه گیری تصادفی طبقه ای مطالعه گرفت . در این پژوهش ابزار گردآوری دادهها دو پرسشنامه برنامه ریزی راهبردی حیدرزاده و همکاران(۱۳۹۴) و پرسشنامه سرمایه انسانی بونتیس (۱۹۹۸) می باشد. ضریب آلفای کرونباخ برای پرسشنامه الگوی برنامه ریزی راهبردی۸۶/۰ و سرمایه انسانی ۸۱/۰ به دست آمد برای تجزیه و تحلیل داده ها از آمار توصیفی و استنباطی استفاده شد در آمار استنباطی در آزمون متناسب با داده ها همچون آزمون ضریب همبستگی پیرسون و رگرسیون استفاده گردید. نتایج نشان داد که بین مدل الگوی شایستگی کامرون و کوئین با سرمایه انسانی رابطه معناداری وجود دارد.

کلیدواژه ها

الگوی برنامه ریزی راهبردی، سرمایه انسانی ، مدیران مدارس

مقالات مرتبط جدید

اطلاعات بیشتر در مورد COI

COI مخفف عبارت CIVILICA Object Identifier به معنی شناسه سیویلیکا برای اسناد است. COI کدی است که مطابق محل انتشار، به مقالات کنفرانسها و ژورنالهای داخل کشور به هنگام نمایه سازی بر روی پایگاه استنادی سیویلیکا اختصاص می یابد.

کد COI به مفهوم کد ملی اسناد نمایه شده در سیویلیکا است و کدی یکتا و ثابت است و به همین دلیل همواره قابلیت استناد و پیگیری دارد.