ارزیابی عملکرد سازمانی با بررسی نقش پارامتر مدیریت استراتژیک در سازمانها (مطالعه موردی: شهرداری قروه)
- سال انتشار: 1401
- محل انتشار: ششمین کنفرانس بین المللی کارآفرینی و مهندسی صنایع
- کد COI اختصاصی: EINB06_039
- زبان مقاله: فارسی
- تعداد مشاهده: 600
نویسندگان
کارشناس ارشد مهندسی صنایع دانشگاه خاتم تهران
کارشناس عمران دانشگاه ایرانمهر قروه
کارشناس ارشد مهندسی بهداشت محیط دانشگاه علوم پزشکی تهران
چکیده
رویکرد استراتژیک در مدیریت به مفهوم به کارگیری فنون و روش هایی نوین است که سازمان بتواند با اتکا به آنها در برابر محیط ناپایدار واکنش مناسب نشان داده و منابع انسانی را در جهت کسب مزیت رقابتی بسیج کند این پژوهش با هدف مطالعه و بررسی عملکرد سازمانی با تاثیر نقش مولفه مدیریت استراتژیک در سازمانها انجام شده است بدین منظور جامعه آماری پژوهش کارکنان شهرداری قروه انتخاب شدند. تحلیل فرضیه های تحقیق با استفاده از روش معادلات ساختاری انجام یافت، نشان می دهد که مدیریت استراتژیک بر عملکرد سازمان تاثیر مثبت و معنادار دارد همچنین در بررسی فرضیه های فرعی پژوهش، تاثیر تمامی مولفه های مدیریت استراتژیک و عملکرد سازمان بصورت مثبت و معنادار تایید شد.کلیدواژه ها
عملکرد سازمانی، مدیریت استراتژیک، هدف گذاریمقالات مرتبط جدید
- بررسی محاسن بهره گیری از فناوری هوش مصنوعی در تحلیل و طراحی مدارهای الکترونیکی
- تاثیر گازرسانی به مراکز کشاورزی استان خراسان جنوبی در افزایش راندمان تولید و ارتقای سود اقتصادی
- سیستمهای پیشنهاددهندهی مبتنی بر شخصیت کاربران
- طراحی و تنظیم ولتاژ خروجی مبدل دی سی به دی سی افزاینده با در نظر گرفتن تغییرات بار و منبع تغذیه با استفاده از شبکههای عصبی شعاعی بهینه شده
- مکان یابی ایستگاه اورژانس داخل شهری با استفاده از روش ویکور (مطالعه موردی: شهر اسفراین)
اطلاعات بیشتر در مورد COI
COI مخفف عبارت CIVILICA Object Identifier به معنی شناسه سیویلیکا برای اسناد است. COI کدی است که مطابق محل انتشار، به مقالات کنفرانسها و ژورنالهای داخل کشور به هنگام نمایه سازی بر روی پایگاه استنادی سیویلیکا اختصاص می یابد.
کد COI به مفهوم کد ملی اسناد نمایه شده در سیویلیکا است و کدی یکتا و ثابت است و به همین دلیل همواره قابلیت استناد و پیگیری دارد.