مدل رقابت پذیری سازمانی با تاکید بر قابلیت های بازاریابی و نوآوری سازمانی در شرکت های دانش بنیان (مورد مطالعه: شهریزد)
- سال انتشار: 1399
- محل انتشار: فصلنامه تخصصی رشد فناوری، دوره: 16، شماره: 62
- کد COI اختصاصی: JR_TD-16-62_007
- زبان مقاله: فارسی
- تعداد مشاهده: 211
نویسندگان
دانشگاه یزد، یزد، ایران
دانشگاه یزد، یزد، ایران
دانشگاه یزد، یزد، ایران
چکیده
تغییرات مداوم محیطی. بقای سازمان ها را به شکل های مختلف تهدید می کند. رقابت پذیری معیاری کلیدی برای ارزیابی درجهموفقیت کشورهاء صنایع و بنگاه ها در میدان های رقابتی سیاسی. اقتصادی و تجاری به حساب می آید. بدین معنی که هر کشور،صنعت یا بنگاهی که از توان رقابتی بالایی در بازارهای رقابتی برخوردار باشد. می توان گفت که از رقابت پذیری بالاتری برخوردارمی باشد. دستیابی به رقابت پذیری سازمانی بالاترین هدفی است که سازمان ها برای رسیدن به آن به اقدامات مختلفی رویمی آورند. هم چنین در اقتصاد معاصر دانش پایه و اساس رقابت پذیری سازمانی می باشد و مهم ترین اهداف هر نظام اقتصادیدستیابی به رشد اقتصادی پایدار است. شرکت های دانش بنیان می توانند نقش مهمی در رشد اقتصادی ایفا نمایند چون نوآوربودنو رقابت پذیری از ویژگی های مهم آنهاست. در این پژوهش سعی شده تا با ارائه مدلی یکپارچه عوامل موثر بر رقابت پذیریسازمانی شناخته شود و گامی در جهت افزایش شناخت رقابت پذیری سازمان ها برداشته شود. بدین منظور تعداد ۱۰۰ پرسشنامهبین شرکت های دانش بنیان مستقر در پارک علم و فناوری یزد توزیع شد. تجزیه و تحلیل داده ها نیز به واسطه مدلسازی معادلاتساختاری و با کمک روش حداقل مربعات جزئی و به کارگیری نرم افزار پی الاس انجام شده است. نتایج تحقیق نشان می دهد کهرابطه معناداری بین قابلیت بازاریابی و رقابت پذیری سازمانی و هم چنین رابطه معناداری بین قابلیت نوآوری سازمانی ورقابت پذیری سازمانی وجود دارد. بین بازارمحوری و قابلیت بازاریابی نیز رابطه معناداری مشاهده شد. رابطه بین یاد گیری محوریو قابلیت نوآوری سازمانی نیز معنادار بوده است.کلیدواژه ها
رقابت پذیری سازمانی، شرکت های دانش بنیان، قابلیت بازاریابی، قابلیت نوآوری سازمانی، یاد گیری محوریمقالات مرتبط جدید
- تحلیل وبهینه سازی هزینه مصرف انرژی ایستگاه پمپاژ آبرسانی با رویکرد هزینه های دوره عمرپمپ
- بررسی تاثیر نانو ذرات ایتریوم اکسید بر امپدانس بتن
- بررسی تطبیقی خلاصه الزامات آیین نامه FDA QSR ۲۱ CFR ۸۲۰ و استاندارد بین المللی ISO ۱۳۴۸۵:۲۰۱۶
- واکاوی تاثیر روش تدریس فعال و اکتشافی و خلاقیت در تدریس درس ریاضی بر روند تحصیل دانش آموزان
- طراحی و پیاده سازی یک سیستم ارزیای سلامت بر پایه اکسیژن خون و دمای بدن
اطلاعات بیشتر در مورد COI
COI مخفف عبارت CIVILICA Object Identifier به معنی شناسه سیویلیکا برای اسناد است. COI کدی است که مطابق محل انتشار، به مقالات کنفرانسها و ژورنالهای داخل کشور به هنگام نمایه سازی بر روی پایگاه استنادی سیویلیکا اختصاص می یابد.
کد COI به مفهوم کد ملی اسناد نمایه شده در سیویلیکا است و کدی یکتا و ثابت است و به همین دلیل همواره قابلیت استناد و پیگیری دارد.