توانمندسازی نیروی انسانی آموزش و پرورش
سال انتشار: 1401
نوع سند: مقاله کنفرانسی
زبان: فارسی
مشاهده: 117
فایل این مقاله در 7 صفحه با فرمت PDF قابل دریافت می باشد
- صدور گواهی نمایه سازی
- من نویسنده این مقاله هستم
استخراج به نرم افزارهای پژوهشی:
شناسه ملی سند علمی:
CTCONF07_293
تاریخ نمایه سازی: 26 آبان 1401
چکیده مقاله:
امروزه اهمیت منابع انسانی بر کسی پوشیده نیست و سازمانها برای بقاء در محیط پیچیده و پر چالش به نیروی انسانی توانمند و خلاق نیازمند هستند. توانمندسازی و توسعه ی منابع انسانی یک رویکرد مدیریتی است که در آن به کارکنان تفویض اختیار می شود تا خودشان تصمیم بگیرند و در تصمیمات سازمان مشارکت داشته باشند. نظام آموزشعالی به عنوان نظامی پیش رو در تمامی جوامع ، نیازمند نیروی انسانی کارآمد و توانمند در تمامی ابعاد می شود. انسجام و توسعه منابع انسانی و در راس آن هیئت علمی در دانشگاه مستلزم توسعه ی برنامه های توانمندسازی است که مدیریت منابع انسانی نقش بسزایی در یکپارچه سازی و تلفیق این برنامه ها برای ارائه ی الگوی مناسب توانمندسازی کارکنان ایفا می کند. به منظور دستیابی به این هدف و کمک به محققان و مدیران حوزهی منابع انسانی و اعضای هیئت علمی آموزشعالی ، در این مقاله سعی شده است به بررسی راه های توانمند سازی نیروی انسانی آموزش و پرورش پرداخته شود.
کلیدواژه ها:
نویسندگان
ابوالفضل حجاب
کارشناسی آموزش ابتدایی دانشگاه آزاد واحد داراب