مدل ارزش ویژه برند با رویکرد دو سو توانی سازمانی استراتژیک

  • سال انتشار: 1401
  • محل انتشار: هشتمین کنفرانس بین المللی مطالعات نوین مدیریت و حسابداری در ایران
  • کد COI اختصاصی: MODIRACONF08_005
  • زبان مقاله: فارسی
  • تعداد مشاهده: 333
دانلود فایل این مقاله

نویسندگان

ژاله فرزانه حسن زاده

استادیار گروه مدیریت بازرگانی،دانشکده علوم اداری و اقتصاد،دانشگاه خیام، مشهد، ایران.

چکیده

پژوهش حاضر با هدف بررسی رابطه بین ابعاد گرایش استراتژیک در سازمان و ارزش ویژه برند با توجه بهنقش میانجی دو سوتوانی سازمانی بعنوان قابلیت پویا در سازمان و بررسی اثر تعدیل گری سرمایه سازمانی در صنعت بانکداری انجام شد. پژوهش به لحاظ هدف کاربردی و از نظر انجام آن توصیفی-پیمایشی است. نمونه شامل ۳۸۴ کارمند از بانکهای دولتی، غیردولتی و موسسات مالی و اعتباری است که به روش نمونه گیری خوشهایی تصادفی انتخاب شدند. برای گردآوری اطلاعات نیز از پرسشنامه استفاده شد. جهت تجزیه و تحلیل داده هااز روش معادلات ساختاری و نرم افزارهای SPSS۲۴، Amos۲۳ و روش رگرسیون با استفاده از برنامه Process Macro استفاده شد. یافته های پژوهش نشان داد که دوسوتوانی سازمانی دارای نقش میانجی جزئی در رابطه بین ابعاد گرایش استراتژیک سازمانی و ارزش ویژه برند است. بعلاوه نتایج تایید کرد که سرمایه سازمانی در تعامل با قابلیت پویای دوسوتوانی در سازمان بر ارزش ویژه برند تاثیر مثبت دارد و بعنوان تعدیل گر در رابطه عمل میکند. در نهایت نیز تعدادی پیشنهاد کاربردی و موضوعات برای تحقیقات بیشتر در این خصوص ارائه شده است.

کلیدواژه ها

دوسوتوانی سازمانی، گرایش استراتژیک سازمانی، سرمایه سازمانی، ارزش ویژه برند، بازارمداری.

مقالات مرتبط جدید

اطلاعات بیشتر در مورد COI

COI مخفف عبارت CIVILICA Object Identifier به معنی شناسه سیویلیکا برای اسناد است. COI کدی است که مطابق محل انتشار، به مقالات کنفرانسها و ژورنالهای داخل کشور به هنگام نمایه سازی بر روی پایگاه استنادی سیویلیکا اختصاص می یابد.

کد COI به مفهوم کد ملی اسناد نمایه شده در سیویلیکا است و کدی یکتا و ثابت است و به همین دلیل همواره قابلیت استناد و پیگیری دارد.