بررسی الگوی راهبردی تحول عملکرد زنان در سازمان های دولتی با ابتناء بر الگوی اسلامیایرانی پیشرفت(مورد مطالعه:کلیه زنان در سازمان های دولتی شهر سردشت)

سال انتشار: 1401
نوع سند: مقاله کنفرانسی
زبان: فارسی
مشاهده: 133

فایل این مقاله در 18 صفحه با فرمت PDF قابل دریافت می باشد

استخراج به نرم افزارهای پژوهشی:

لینک ثابت به این مقاله:

شناسه ملی سند علمی:

MANACC09_006

تاریخ نمایه سازی: 4 آبان 1401

چکیده مقاله:

هدف اصلی این پژوهش »بررسی الگوی راهبردی تحول عملکرد زنان در سازمان های دولتی با ابتناء بر الگوی پایه اسلامی ایرانی پیشرفت« است. و تحقیق حاضر ازنظر هدف از نوع تحقیق کاربردی است و از نظر نحوه تحلیل اطلاعات، توصیفی - تبیینی و از نوع همبستگی میباشد که در چارچوب آن از ابزار پرسشنامه استفاده شده است. جامعه آماری این پژوهش شامل کلیه زنان در سازمان های دولتی شهر سردشت است. با استفاده از نمونه گیری مبتنی بر هدف و باروش پیمایشی ۳۸۰ نفر از زنان در سازمان های دولتی شهر سردشت در این مرحله با روش نمونه گیری تصادفی سادهانتخاب شدند. برای آزمون فرضیه الگوی معادلات ساختاری و جهت تجزیه و تحلیل داده ها از نرم افزار PLS Smart(برای محاسبه تحلیل عاملی تاییدی و تحلیل مسیر و برآورد رابطه های میان متغیرهای پنهان مسئله و برازندگی مدل)استفاده شد. نتایج به دست آمده نشان می دهد که بین الگوی اسلامی ایرانی پیشرفت با تحول فکری، تحول علمی،تحول معنویت و تحول در زندگی زنان در سازمان های دولتی شهر سردشت، رابطه معنادار و مثبت وجود دارد.

کلیدواژه ها:

الگوی اسلامی - ایرانی پیشرفت ، سازمان های دولتی ، عملکرد ، زنان ،

نویسندگان

ناهید حیاک

دانشجوی کارشناسی ارشد مدیریت دولتی گرایش خط مشی گذاری عمومی، دانشگاه آزاد ارومیه