سطح بندی عوامل موثر بر الگوهای مدیریت ساختاری در کسب و کار ورزشی

سال انتشار: 1400
نوع سند: مقاله کنفرانسی
زبان: فارسی
مشاهده: 142

فایل این مقاله در 11 صفحه با فرمت PDF قابل دریافت می باشد

استخراج به نرم افزارهای پژوهشی:

لینک ثابت به این مقاله:

شناسه ملی سند علمی:

MBAC04_449

تاریخ نمایه سازی: 14 مرداد 1401

چکیده مقاله:

هدف پژوهش حاضر طراحی مجموعه عوامل اثر گذار بر الگوی مدیریت ساختاری در نظام کسب و کار ورزشی است. روش پزوهش از نوع کیفی بوده است که از روش دیمتل فازی و تحلیل ساختاری - تفسیری استفاده می شود. مشارکت کنندگان کلیه متخصصان نظام ورزشی اساتید و خبره های حوزه کسبو کار ورزشی و مدیریت دانش بوده است. روش نمونه گیری گلوله برفی بوده و از ۱۰ متخصص جهت ارزیابی و سطح بندی استفاده شده است. یافته های پزوهش نشانگر این نکته است که متغیر جهت گیری و چشم انداز سازمان ، مدیریت دانش ، غیر خطی بودن سازمان ، به عنوان علت متغیرهای ویژگی های کارکنان، مدیریت و رهبری سازمان ، ساختار و سازمان ، منابع و تجهیزات روز آمدی و بروز بودن متغیر معلول محسوب شناسایی شده اند.

نویسندگان

فرهنگ صالحی ساعی

کاندیدای دکتری مدیریت استراتژیک، دانشگاه علامه طباطبایی، تهران

شروین پارساگهر

دانشگاه آزاد کرج، فیزیولوژی ورزشی گرایش تغذیه، ایران