کوچک سازی سازمان یکی از عوامل اساسی موفقیت
- سال انتشار: 1379
- محل انتشار: فصلنامه فرآیند مدیریت و توسعه، دوره: 14، شماره: 4
- کد COI اختصاصی: JR_JMDP-14-4_003
- زبان مقاله: فارسی
- تعداد مشاهده: 101
نویسندگان
چکیده
در این مقاله، پژوهش های انجام شده در زمینه کوچک سازی همراه با تجربیات عملی چند سازمان بررسی شده است. بررسی معنا و مفهوم کوچک سازی، میزان و گستره مطلوب آن و استراتژی ها و فنون مربوط، از جمله مسائل موردتوجه در این مقاله هستند. چگونگی برخورد با افرادی که دواطلبانه یا بدون اختیار سازمان را ترک می کنند و روش های مناسب برای ترغیب و تجهیز کارکنانی که پس از اجرای کوچک سازی در سازمان باق می مانند از نکات اساسی دستیابی به تغییر اثربخش است که در این مقاله مورد بحث قرار گرفته است. در پایان، با بهره گیری از نوشته ها و دیگر منابع گسترده موجود در زمینه تغییر، راهکارهایی ارایه شده است که به مدیران کمک می کند تا در صورت توجه به آنها، به هدف های استراتژیک خو دست یابند.کلیدواژه ها
اطلاعات بیشتر در مورد COI
COI مخفف عبارت CIVILICA Object Identifier به معنی شناسه سیویلیکا برای اسناد است. COI کدی است که مطابق محل انتشار، به مقالات کنفرانسها و ژورنالهای داخل کشور به هنگام نمایه سازی بر روی پایگاه استنادی سیویلیکا اختصاص می یابد.
کد COI به مفهوم کد ملی اسناد نمایه شده در سیویلیکا است و کدی یکتا و ثابت است و به همین دلیل همواره قابلیت استناد و پیگیری دارد.