بررسی قراردادهای بین کارگر و کارفرما از منظر حقوقی

سال انتشار: 1400
نوع سند: مقاله کنفرانسی
زبان: فارسی
مشاهده: 256

فایل این مقاله در 10 صفحه با فرمت PDF قابل دریافت می باشد

استخراج به نرم افزارهای پژوهشی:

لینک ثابت به این مقاله:

شناسه ملی سند علمی:

HSPC07_011

تاریخ نمایه سازی: 27 دی 1400

چکیده مقاله:

قراردادهای که بین این صنف افراد منعقد می گردد خود انواع مختلفی دارند که قرارداد کار از نمونه شایع آنهاست، که در ماده ۷ قانون کار تعریف گردیده است. با توجه به اهمیت قانون کار در تنظیم روابط کارگر و کارفرما و نقش تعیین کننده قرارداد بین آنها در پیشرفت اقتصادی بنگاه های تولیدی، این تحقیق با هدف "تحلیل و بررسی قراردادهای بین کارگر و کارفرما از منظر حقوقی " انجام شده است. تحقیق از نظر هدف، تحلیلی و توصیفی است. داده های اولیه به روش کتابخانهای گردآوری شده است. به اینصورت که ابتدا مطالب مرتبط به صورت چاپی یا اینترنتی جمع آوری شده و سپس موارد مورد نیاز به صورت یک نوشته جامع در کنار هم قرار گرفته است. در این مقاله ضمن بررسی و تحلیل انواع رابطه کاری بین کارگر و کارفرما و شناخت دقیق هرکدام، تلاش شده تا معیارهای دقیق حقوقی برای شناخت ابعاد نظام حقوقی حاکم بر آنها ارائه شود.

کلیدواژه ها:

قرارداد ، کارگر ، کارفرما ، محل کار ، حقوق و روابط کار

نویسندگان

فاطمه سلطانی نبی پور

کارشناس حقوقی املاک و مستغلات