مدیریت جنگ نامتقارن با تاکید بر عامل انسانی

با توجه به این که ماهیت جنگ‎های نامتقارن از سنخ سیستم‎های پیچیده و غیرقابل پیش‎بینی می‎باشد، مدیریت آن بسیار مشکل است و اتکا بر ابزار جنگی در پیروزی جنگ‎های نامتقارن راهی به پیش نمی‎برد. تنها به واسطه‎ی عامل انسانی البته با توکل بر خداوند قادر می‎توان امکان پیروزی بر رقیب قدرتمند نظامی را فراهم نمود. در فرایند مدیریت جنگ نامتقارن، با عنایت به ویژگی‎های احساسی و هیجانی (برتری روحیه، شجاعت و فداکاری‎، صبر و استقامت، و خطرپذیری) و ذهنی و فکری (یادگیرندگی، ابداع و خلاقیت و انعطاف‎پذیری) منابع انسانی، می‎توان میزان تحقق اهداف مورد نظر و نیز توجه و تحقق خواسته‎های نظام اجتماعی و ارزشی را افزایش داد. در این مقاله فرایند مدیریت جنگ نامتقارن (مطالعه و شناخت قضایا، برنامه‎ریزی و تصمیم‎گیری، اجرای برنامه و کنترل آن) با تاکید بر ویژگی‎های مذکور مورد بررسی قرار می‎گیرد.    

کلیدواژه ها:

جنگ نامتقارن ، یادگیرندگی ، ابداع و خلاقیت ، انعطاف‎پذیری