امین امیری - دانشجوی دکتری مدیریت دولتی دانشگاه آزاد اسلامی، سمنان، ایران
هادی همتیان - گروه علوم انسانی، واحد سمنان، دانشگاه آزاد اسلامی، سمنان، ایران- استادیار، عضو هیئت علمی

هدف از انجام پژوهش حاضر تبیین رهبری تحول گرا بر ایمنی کارکنان مراکز بهداشتی و درمانی مشهد است. این پژوهش ازنظر هدف کاربردی و از نظر شیوهی جمعآوری اطلاعات پیمایشی است. نمونه مورد پژوهش شامل ۲۷۴ نفر از کارکنان مراکزبهداشتی و درمانی شهر مشهد است که در یک جامعه ی ۶۵۰ نفری بر اساس فرمول کوکران انتخاب شده اند. بررسی روایی ازطریق روایی همگرا و روایی واگرا و بررسی پایایی از طریق آلفای کرونباخ و ضریب CR انجام گرفت. تجزیه و تحلیل داده ها با استفاده از نرم افزار VISUAL-PLS انجام شد. نتایج نشان داد: رهبری تحول گرا بر نگرش ایمنی کارکنان تاثیر مثبت دارد.رهبری تحول گرا بر رعایت ایمنی کارکنان تاثیر مثبت دارد. رهبری تحول گرا بر مشارکت ایمنی کارکنان تاثیر مثبت دارد.

رهبری تحول گرا، ایمنی کارکنان، کارکنان مراکز درمانی و بهداشتی