معرفی و ارائه چارچوبی برای مدیریت استراتژیک در هلدینگ ها و سازمان های دارای کسب و کار های متعدد

  • سال انتشار: 1400
  • محل انتشار: چهارمین کنفرانس بین المللی سالانه تحولات نوین در مدیریت، اقتصاد و حسابداری
  • کد COI اختصاصی: MDMCONF04_409
  • زبان مقاله: فارسی
  • تعداد مشاهده: 490
دانلود فایل این مقاله

نویسندگان

محسن جعفری نژاد

مشاور کسب و کار، معاون برنامه ریزی و توسعه راهبردی هلدینگ تخصصی نیرو

چکیده

امروزه باتوجه به گسترش فعالیت ها و تنوع کسب و کارها، شرکت ها و سازمان ها به دلایل متعدد من جمله کسب سود و نیز برتری در فضای رقابتی و ... نسبت به نیل به سوی تشکیل هلدینگ های تخصصی یا غیر تخصصی اقدام نموده اند. از جمله موارد مهم در مباحث مدیریت هلدینگ ها که نقشی اصلی در بقا و نیز رشد و سودآوری پایدار آن ها دارد می توان نحوه مدیریت استراتژیک و بالتبع آن برنامه ریزی استراتژیک و فعالیت های راهبردی می باشد.در این مقاله سعی شده است چارچوبی کلی از اتخاذ یک رویکرد مناسب در مدیریت استراتژیک در سطح هلدینگ ها و سازمان های دارای کسب و کارهای متعدد ارائه شده و برخی از ابزارهای مورد نیاز نیز معرفی و در مراحل مختلف این الگو جای گذاری گردد . به نظر می رسد مهم ترین بحث در پیاده سازی فرآیندهای مدیریت استراتژیک نقش محوری مدیریت ارشد و مشاوره درست مدیران راهبردی یک سازمان علی الخصوص مدیر دفتر مدیریت استراتژیک می باشد که سبب بقا و رشد سازمان می گردد

کلیدواژه ها

هلدینگ های تخصصی/غیرتخصصی، چارچوب مدیریت استراتژیک، رشد و سودآوری،استراتژی

مقالات مرتبط جدید

اطلاعات بیشتر در مورد COI

COI مخفف عبارت CIVILICA Object Identifier به معنی شناسه سیویلیکا برای اسناد است. COI کدی است که مطابق محل انتشار، به مقالات کنفرانسها و ژورنالهای داخل کشور به هنگام نمایه سازی بر روی پایگاه استنادی سیویلیکا اختصاص می یابد.

کد COI به مفهوم کد ملی اسناد نمایه شده در سیویلیکا است و کدی یکتا و ثابت است و به همین دلیل همواره قابلیت استناد و پیگیری دارد.