افزایش بهره وری و کاهش muda با توجه به تفکر ناب، EFQM و چهارچوب APQC PCF

  • سال انتشار: 1400
  • محل انتشار: هشتمین کنفرانس بین المللی پیشرفت های اخیر در مدیریت و مهندسی صنایع
  • کد COI اختصاصی: RMIECONF08_005
  • زبان مقاله: فارسی
  • تعداد مشاهده: 819
دانلود فایل این مقاله

نویسندگان

علیرضا پارساراد

کارشناسی ارشد مهندسی صنایع، دانشکده فنی و مهندسی، دانشگاه آزاد اسلامی واحد علوم و تحقیقات تهران

امیر عزیزی

عضو هیات علمی گروه مهندسی صنایع، دانشکده فنی و مهندسی، دانشگاه آزاد اسلامی واحد علوم و تحقیقات تهران

چکیده

مسئله ی بهره وری فارغ از سابقه ی مجموعه یکی از مهمترین مسائل روز شرکت ها، مراکز تولیدی ومراکز ارائه خدمات است که در هر سطح و مرحله ای به طور پیوسته و منظم باید به آن رسیدگی کرد. باتلاش در جهت یافتن اتلافات، فعالیت های بیارزش و یا به عبارتی مودا سعی بر افزایش میزان بهره وریداشته ایم. در این راستا از مدل ها، تکنیک ها و چهارچوب های موجود در کنار یکدیگر به صورتی کهمکمل یکدیگر ظاهر شده و نواقص یکدیگر را پوشانده و سبب افزایش اثربخشی یکدیگر شوند استفادهشده است که برای نام بردن تعدادی از موارد بررسی شده و تشریح شده میتوان به چهارچوب ۷مکنزی، مدل تعالی سازمانی (EFQM) که خود در دو نسخه ۲۰۱۳ و ۲۰۲۰ موجود بود، چهارچوب(PCF)APQC تفکر ناب و ابزارهای مرتبط با آن از جمله نقشه برداری از جریان ارزش اشاره داشت.از نتایج و یافته های تحقیق می توان به تکامل و هم راستا بودن حوزه های فعالیت موارد بررسی شده اشارهداشت که در کناریکدیگر به صورت موثرتری در جهت افزایش بهره وری و با توجه ویژه به مودا و اتلافاتاشاره داشت.

کلیدواژه ها

بهره وری، تفکر ناب، APQC (PCF) ، EFQM، اتلافات

مقالات مرتبط جدید

اطلاعات بیشتر در مورد COI

COI مخفف عبارت CIVILICA Object Identifier به معنی شناسه سیویلیکا برای اسناد است. COI کدی است که مطابق محل انتشار، به مقالات کنفرانسها و ژورنالهای داخل کشور به هنگام نمایه سازی بر روی پایگاه استنادی سیویلیکا اختصاص می یابد.

کد COI به مفهوم کد ملی اسناد نمایه شده در سیویلیکا است و کدی یکتا و ثابت است و به همین دلیل همواره قابلیت استناد و پیگیری دارد.