بررسی چالش های فعالیت های فرهنگی، اجتماعی و تربیتی در شهرداری بجنورد
- سال انتشار: 1400
- محل انتشار: پنجمین کنفرانس بین المللی چشم اندازهای نوین در مدیریت، حسابداری و کارآفرینی
- کد COI اختصاصی: EMECONF05_068
- زبان مقاله: فارسی
- تعداد مشاهده: 585
نویسندگان
کارمند شهرداری بجنورد
کارمند شهرداری بجنورد
کارمند شهرداری بجنورد
چکیده
شهرداری یکی از مهمترین ابزار برای انتقال ارزش ها و هنجارها به نسل جوان و پیشرفت و توسعه ی جامعه بهشکل صحیح می باشد. شهرداری به عنوان محور عقلانیت جوامع، وظیفه ی خطیر انتقال، بازسازی و ارتقایفرهنگ جامعه را نیز بر عهده دارد. به دلیل انتزاعی بودن مفاهیم و دشواری سنجش مفاهیم انتزاعی و ارزشی آنهم در قالب فعالیت های آکادمیک، ابهامات بسیاری در راستای اجرایی کردن مفاد بند اول این آیین نامه وجوددارد. بنابراین مطالعه حاضربه منظور شناخت بهتر مشکلات و چالش های فعالیت های فرهنگی، اجتماعی وتربیتی در شهرداری بجنورد انجام شد . این پژوهش کیفی در سال ۱۴۰۰ انجام شد. به روش نمونه گیریهدفمند، با معاونین فرهنگی کارکنان فعلی یا سابق شهرداری ها مصاحبه ی نیمه ساختار یافته انجام شد و دادهها با روش تحلیل محتوای کیفی تجزیه و تحلیل شدند این بررسی بر اهمیت و لزوم برنامه ریزی بلند مدتبرای فعالیت های فرهنگی و مشارکت فعال مدیران به عنوان کارگزاران اصلی فرهنگ در شهرداری و جامعهدلالت می کند. ایجاد فضای گفتمانی در قالب جلسات هم اندیشی کارمندان و کرسی های آزاد اندیشی- کهمورد تاکید مقام معظم رهبری نیز می باشد- می تواند بستر خوبی برای جلب مشارکت فعال و موثر کارکنانشهرداری باشد. همچنین تدوین شاخصه ای کیفی و کمی مناسب برای سنجش فعالیت های فرهنگی، تربیتی واجتماعی در شهرداری ضرورتی اجتناب ناپذیراست.کلیدواژه ها
فعالیت های اجتماعی فرهنگی تربیتی، مصاحبه ها، مطالعه ی کیفیمقالات مرتبط جدید
اطلاعات بیشتر در مورد COI
COI مخفف عبارت CIVILICA Object Identifier به معنی شناسه سیویلیکا برای اسناد است. COI کدی است که مطابق محل انتشار، به مقالات کنفرانسها و ژورنالهای داخل کشور به هنگام نمایه سازی بر روی پایگاه استنادی سیویلیکا اختصاص می یابد.
کد COI به مفهوم کد ملی اسناد نمایه شده در سیویلیکا است و کدی یکتا و ثابت است و به همین دلیل همواره قابلیت استناد و پیگیری دارد.