بررسی تاثیر شبکه های اجتماعی مدیریتی بر انعطاف پذیری استراتژیک با توجه به نقش جهت گیری استراتژیک در شرکت توانیر
- سال انتشار: 1400
- محل انتشار: نخستین کنفرانس ملی آینده پژوهی، علوم تربیتی و روانشناسی
- کد COI اختصاصی: FEMCONF01_247
- زبان مقاله: فارسی
- تعداد مشاهده: 321
نویسندگان
کارشناس ارشد، مدیریت اجرایی گرایش استراتژیک، دانشگاه آزاد اسلامی واحد رودهن، تهران
استادیار، گروه مدیریت و حسابداری، دانشگاه آزاد اسلامی واحد رودهن، تهران
چکیده
در محیط آشفته و غیرقابل پیش بینی امروزی کسب مزیت رقابتی به قابلیت شرکت در فراهم آوردن ارزش مشتری بلند مدت بستگی دارد. محیط های کسب و کاری متلاطم نیاز به افزایش انعطاف سازمانی دارند. به عبارتی، قابلیت شرکت جهت حفظ سرعت تحول با تحول بازار بعلاوه جهت پاسخ سریع به شرایط غیرقابل پیش بینی و غیرمنتظره متجلی می شود. از این رو تحقیق حاضر به بررسی تاثیر شبکه های اجتماعی مدیریتی بر انعطاف پذیری استراتژیک با توجه به نقش جهت گیری استراتژیک در شرکت توانیر پرداخته است. نوع تحقیق حاضر توصیفی پیمایشی است و جامعه آماری این تحقیق مدیران و کارشناسان ارشد سازمان توانیر می باشد که تعداد آنها ۷۹۳ نفر است. بدین منظور با استفاده از فرمول کوکران تعداد ۲۵۹ پرسشنامه بین مدیران و کارشناسان ارشد سازمان به روش نمونه گیری غیرتصادفی در دسترس توزیع و جمع آوری گردید. ابزار گردآوری داده های تحقیق حاضر پرسشنامه است که پایایی پرسشنامه تحقیق حاضر با محاسبه ضریب آلفای کرونباخ مورد سنجش قرار گرفت که برای تمامی متغیرهای پژوهش از مقدار ۰.۷ بالاتر بود. روایی ابزار تحقیق نیز با انجام تکنیک تحلیل عاملی تاییدی مورد تایید قرار گرفته است. همچنین جهت تجزیه و تحلیل اطلاعات از روش مدل یابی معادلات ساختاری به کمک نرمافزار SmartPLS استفاده گردیده است. نتایج تحقیق حاضر تاثیر شبکه اجتماعی مدیریتی (اندازه و قدرت) بر انعطاف پذیری استراتژیک را مثبت ارزیابی نمود. نتایج همچنین نشان داد که جهت گیری استراتژیک رابطه بین اندازه شبکه اجتماعی و انعطاف پذیری استراتژیک را تقویت و رابطه بین قدرت شبکه اجتماعی و انعطاف پذیری استراتژیک را تضعیف می کند. در پایان نیز با ذکر محدودیت های تحقیق، پیشنهاداتی برای محققان آتی ارائه گردید.کلیدواژه ها
شبکه اجتماعی مدیریتی، انعطاف پذیری استراتژیک، جهت گیری استراتژیکمقالات مرتبط جدید
- بررسی نقش بازیهای آموزشی در بهبود فرآیند یادگیری و انگیزه دانش آموزان عشایر
- بررسی رابطه بین همدلی و احساس تنهایی بر اعتیاد به فضای مجازی دانش آموزان استان چهارمحال و بختیاری
- بررسی اثربخشی تمرینات شناختی رایانه ای بر برنامه ریزی و سازماندهی در دانش آموزان دارای اختلال یادگیری ریاضی
- اثر بخشی روایت درمانی بر کاهش احساس تنهایی و بهبود مدیریت استرس در مادران کودکان دارای معلولیت جسمی-حرکتی: مطالعه ای نیمه آزمایشی در مدارس استثنایی تبریز
- نقش مدرسه در هویت یابی دانش آموزان ابتدایی
اطلاعات بیشتر در مورد COI
COI مخفف عبارت CIVILICA Object Identifier به معنی شناسه سیویلیکا برای اسناد است. COI کدی است که مطابق محل انتشار، به مقالات کنفرانسها و ژورنالهای داخل کشور به هنگام نمایه سازی بر روی پایگاه استنادی سیویلیکا اختصاص می یابد.
کد COI به مفهوم کد ملی اسناد نمایه شده در سیویلیکا است و کدی یکتا و ثابت است و به همین دلیل همواره قابلیت استناد و پیگیری دارد.