CIVILICA We Respect the Science
(ناشر تخصصی کنفرانسهای کشور / شماره مجوز انتشارات از وزارت فرهنگ و ارشاد اسلامی: ۸۹۷۱)

بررسی ایجاد انگیزه استقرار سامانه HSE-MS به کارکنان سازمان آتش نشانی و خدمات ایمنی شهرداری قائم شهر

عنوان مقاله: بررسی ایجاد انگیزه استقرار سامانه HSE-MS به کارکنان سازمان آتش نشانی و خدمات ایمنی شهرداری قائم شهر
شناسه ملی مقاله: GECCONF05_005
منتشر شده در پنجمین کنفرانس علوم و فناوری های شیمی کاربردی: نفت، گاز و پتروشیمی در سال 1400
مشخصات نویسندگان مقاله:

جواد حسین زاده - کارشناس ارشد مدیریت دولتی، دانشگاه آزاد اسلامی واحد قائم شهر
حسین اولاد عظیمی - کارشناس مدیریت و فرماندهی عملیات در حریق و حوادث مرکز آموزش علمی کاربردی جمعیت هلال احمر مازندران
رضا جوادیان - کارشناس مدیریت و فرماندهی عملیات در حریق و حوادث مرکز آموزش علمی کاربردی جمعیت هلال احمر مازندران
وحید براری - کارشناس ایمنی، سلامت، محیط زیست صنایع HSE مرکز آموزش علمی کاربردی صنایع فلزی سازه های سنگین مازندران
هادی رحیمی - کارشناس آتش نشانی گرایش مدیریت عملیات در حریق و حوادث مرکز آموزش علمی کاربردی سازمان آتش نشانی و خدمات ایمنی شهرداری تهران
صادق اصغری - کارشناس آتش نشانی گرایش ایمنی و پیشگیری مرکز آموزش علمی کاربردی سازمان آتش نشانی و خدمات ایمنی شهرداری( ساخا) آمل

خلاصه مقاله:
سازمان های امروز را نمیتوان با دانش و ذهنیت دیروز اداره نمود بلکه این واقعیتی است که امروزه با توجه به رشد سازمان آتش نشانی و خدمات ایمنی توجه به مسائل ایمنی و سلامت انسان ها و همچنین حفظ محیط زیست از اهمیت زیادی برخوردار است. عدم رعایت مسائل ایمنی در واحدهای سازمان خسارتهای مالی و جانی زیادی دربرداشته و اثرات کوتاه مدت یا بلندمدت متعددی را بر سلامت انسان ها داشته است. از این رو استقرار سیستمی با رویکرد سیستم مدیریت ایمنی، بهداشت و محیط زیست در سازمان آتشنشانی و خدمات ایمنی امری ضروری است. در سیستم مدیریت ایمنی، بهداشت و محیط زیست، آموزش نقش مهمی دارد چرا که یکی از دلایل مهم بروز حوادث در سازمان عدم آموزش و آگاهی کارکنان می باشد. بنابراین از آموزش به کارکنان سازمان آتش نشانی و خدمات ایمنی انگیزه آنها در استقرار سامانه سیستم مدیریت ایمنی، بهداشت و محیط زیست افزایش یافته است.جامعه آماری تعداد ۳۰ نفر از کارکنان سازمان آتش نشانی و خدمات ایمنی شهرداری قائم شهر می باشد که به روش تصادفی خوشه ای انتخاب شده اند. پژوهش حاضر از نوع کاربردی و به روش شبه آزمایشی در قالب پیش آزمون و پس آزمون انجام پذیرفت که در آن بررسی انگیزه کارکنان از پرسشنامه محقق ساخته و برای بررسی عملکرد آن از چک لیست تهیه شده، استفاده گردیده است. یافته های این پژوهش نشان می دهد پس از آموزش به کارکنان انگیزه آنها در استقرار سامانه سیستم مدیریت ایمنی، بهداشت و محیط زیست افزایش یافته است.

کلمات کلیدی:
استقرار سامانه ایمنی، بهداشت و محیط زیست، انگیزه کارکنان

صفحه اختصاصی مقاله و دریافت فایل کامل: https://civilica.com/doc/1243413/