تاثیر نرم افزارهای موبایل (همراه) در مدیریت منابع انسانی

زمینه و هدف: هدف از انجام این تحقیق ، بررسی پژوهشی پیرامون تاثیر نرم افزارهای موبایل )همراه( درمدیریت منابع انسانی است. برای پوشش اهداف مدیریت منابع انسانی نیازمند تحول متناسب با زمان وتغییرات پیرامونی و ابعاد جهانی آن هستیم.مواد و روش تحقیق: روش مطالعه در این تحقیق به صورت مطالعه کتابخانه ای بوده است. برای این منظور از مطالب موجود درمقاله، تحقیق های چاپ شده و همچنین مطالب دیجیتالی استفاده شده است.یافته ها و نتایج:فناوری موبایل قطعا در حال تغییر شکل ارتباط افراد با یکدیگر است و نحوه تشکیل ، سازماندهی و اداره سازمانها را تغییر می دهد. دیجیتال سازی برنامه موبایل فرصت های جدیدی را در اختیار شرکت ها قرار می دهد تا فرایندهای اساسی منابع انسانی را اصلاح و بهبود بخشیده و از طریق افزایش بهره وری و افزایش رضایتمندی کارکنان که منجر به برداشتن گامی عظیم به سمت مدیریت منابع انسانی آینده نگر است ، عملکرد بیشتری داشته باشند.

کلیدواژه ها:

نرم افزارهای موبایل ، مدیریت منابع انسانی