جایگاه انضباط در سازمان از منظر اسلام
- سال انتشار: 1400
- محل انتشار: چهارمین همایش بین المللی دانش و فناوری هزاره سوم اقتصاد ، مدیریت و حسابداری ایران
- کد COI اختصاصی: TCCONF04_166
- زبان مقاله: فارسی
- تعداد مشاهده: 461
نویسندگان
استاد یار و عضو هیات علمی دانشگاه آزاد سلامی واحد ساوه، ساوه
دانشجوی دکتری مدیریت دولتی، دانشگاه آزاد اسلامی واحد ساوه، ساوه
چکیده
بقای یک جامعه ارتباط مستقیم با کیفیت کار افراد آن جامعه دارد . کار جوهر انسان است و در جهت مرتفع شدن نیازهای اقتصادی وروحی او مفید می باشد. هدف، برنامهریزی و مدیریت از عناصر تشکیل دهنده انضباط می باشد که در حوزه نظم شخصی و اجتماعیقابل پیاده شدن است. برای ایجاد این اصل باید دینداری، برنامه ریزی، تقویت سیستم های نظارتی، انگیزه، عدالت، الگوسازی،تشویق، تنبیه و تامین نیازهای معیشتی را مد نظر داشت تا به نتایج شیرین انضباط امور دست یافت. اگر نیروهای انسانی درسازمان ها به طور مطلوب کار کنند، سازمان ها نه تنها خدمات موردنظر خود را به صورت مناسب به جامعه عرضه می کنند، بلکه درارتباط خود با مخاطبین خود و مراجعانشان موفق می شوند. در فرهنگ دینی ما نیز برای انضباط و سازماندهی دقیق کارها ارزشبسیاری قائل شده اند بطوریکه نظم و انضباط بیشتر در کارهای دنیوی و اخروی، زمینه ساز سعادت و رستگاری افراد در دنیا و آخرتخواهند بود. از همین رو، ایجاد تحول وپیشرفت در نظام سازمانی مستلزم نظم و انضباط بیشتر در امور است و کاری ارزشمند است که همراه با مسئوتیت پذیری و انضباط عملی نسبت به وظایف تعیین شده باشد. لذا موفقیت سازمان ها و نهادها در گرو داشتن نیرویانسانی کارآمد همراه با حس مسئولیت پذیری، انضباط و وجدان کاری است. در این پژوهش اصول انضباط و جایگاه آن در سازمان ازمنظر اسلام مورد ارزیابی قرار گرفته است. این پژوهش نشان داد، رعایت نظم و انضباط در زندگی منجر به اثربخشی در گسترهفردی و اجتماع از جمله سرعت و اتقان، آرامش و بالا رفتن روحیه شده است.کلیدواژه ها
نظم و انضباط سازمانی، انضباط امور، اجتماع، سازمان هامقالات مرتبط جدید
- واکاوی نقش فناوری های هوشمند در مدیریت زنجیره تامین دارو
- رابطه بین سرمایه فکری و عملکرد فردی و سازمانی با نقش میانجی مدیریت دانش (مطالعه موردی: شرکت گلستان)
- تاثیر فعالیت های بازاریابی رسانه های اجتماعی بر آگاهی از برند، تصویر برند و وفاداری به برند
- شناسایی و رتبه بندی عوامل موثر بر جنون خرید آنلاین
- نقش فناوری های MarTech و AdTech در تحول بازاریابی دیجیتال در کشورهای توسعه یافته: بررسی فرصت ها و چالش ها
اطلاعات بیشتر در مورد COI
COI مخفف عبارت CIVILICA Object Identifier به معنی شناسه سیویلیکا برای اسناد است. COI کدی است که مطابق محل انتشار، به مقالات کنفرانسها و ژورنالهای داخل کشور به هنگام نمایه سازی بر روی پایگاه استنادی سیویلیکا اختصاص می یابد.
کد COI به مفهوم کد ملی اسناد نمایه شده در سیویلیکا است و کدی یکتا و ثابت است و به همین دلیل همواره قابلیت استناد و پیگیری دارد.