بررسی تاثیر راهبردهای مدیریتی مبتنی بر مدیریت دانش در سازمان
- سال انتشار: 1399
- محل انتشار: ششمین کنفرانس ملی علوم انسانی و مطالعات مدیریت
- کد COI اختصاصی: SPCONF06_0993
- زبان مقاله: فارسی
- تعداد مشاهده: 329
نویسندگان
کارشناسی ارشد مدیریت دولتی توسعه منابع انسانی، دانشگاه شاهد،تهران،
استادیار گروه مدیریت بازرگانی دولتی، دانشکده انسانی، دانشگاه شاهد، تهران
چکیده
داشتن دانش و شایستگی کارکنان به عنوان سرمایه انسانی و جز دارایی های با ارزش سازمان محسوب میشود. البته باید توجه داشت که وجود اقدامات نوآورانه و خلاقیت در مجموعه به طور زیادی به دانش و تعهد کارکنان به عنوان درون داده ای فرایند ایجاد ارزش وابسته است. در حقیقت اقدامات منابع انسانی ابزاری است که توسط آنها سازمان ها میتوانند مهارت ها و رفتار افراد را برای رسیدن به اهداف سازمان تحت تاثیر قراردهند. در این مقاله سعی شده تا راهبردهای مدیریتی از دیدگاه مبتنی بر مدیریت دانش مورد بررسی قرار گیرد. نتایج این مقاله نشان میدهد که اقدامات راهبردی در مدیریت منابع انسانی به طور مثبتی با مدیریت دانش مرتبط است. این راهبردها برای افزایش انگیزش کارکنان به منظور کسب، تسهیم دانش در سازمانها مفید هستند. اقدامات راهبردی مناسب مدیریت منابع انسانی میتواند به توسعه محیط سازمانی کمک کنند و همچنین فعالیت های مدیریت دانش را حمایت و ارتقاء دهد. همچنین ظرفیت مدیریت دانش در ابعاد کسب، تسهیم و کاربرد، کمک مثبت زیادی به اقدامات راهبردی و استراتژی سازمان میکند.کلیدواژه ها
منابع انسانی، عملکرد، مدیریت دانش، اقدامات راهبردیمقالات مرتبط جدید
- زیست مدرن و عوامل منفی تغییر ارزش های اخلاقی از دیدگاه اسلام (مبتنی بر آرای آیت الله جوادی آملی)
- تحلیل مولفه های دگرگونی نامطلوب نظام ارزشی در منظومه تفکر اسلامی
- تحلیل زبان شناختی خطبه حضرت خدیجه (س) «مطالعه موردی خطبه ازدواج خدیجه (س) با پیامبر اکرم (ص)»
- چالش های شکاف نسلی در عصر دیجیتال و راهکارهای جبرانی آن
- واکاوی ترجمه بینانشانه ای تصاویر نوشتار در صور الکواکب عبدالرحمن صوفی (مطالعه موردی صورت های فلکی انسانی)
اطلاعات بیشتر در مورد COI
COI مخفف عبارت CIVILICA Object Identifier به معنی شناسه سیویلیکا برای اسناد است. COI کدی است که مطابق محل انتشار، به مقالات کنفرانسها و ژورنالهای داخل کشور به هنگام نمایه سازی بر روی پایگاه استنادی سیویلیکا اختصاص می یابد.
کد COI به مفهوم کد ملی اسناد نمایه شده در سیویلیکا است و کدی یکتا و ثابت است و به همین دلیل همواره قابلیت استناد و پیگیری دارد.