هوش فرهنگی، خلاقیت و انتقال دانش

  • سال انتشار: 1399
  • محل انتشار: ششمین کنفرانس ملی علوم انسانی و مطالعات مدیریت
  • کد COI اختصاصی: SPCONF06_0287
  • زبان مقاله: فارسی
  • تعداد مشاهده: 312
دانلود فایل این مقاله

نویسندگان

سعید بقایی

دکتری مدیریت، استادیار مدیریت، دانشکده مدیریت و حسابداری، موسسه آموزش عالی شرق گلستان، ایران، گلستان، گنبد کاووس

مهدی بهبودنیا

کارشناسی ارشد مدیریت، دانشکده مدیریت و حسابداری، موسسه آموزش عالی شرق گلستان، ایران، گلستان، گنبد کاووس

هادی دادخواه

دانشجوی دکتری اقتصاد، دانشکده مدیریت و حسابداری، موسسه آموزش عالی شرق گلستان، ایران، گلستان، گنبد کاووس

چکیده

همواره دانش و انتقال دانش اهمیت فراوانی داشته است و با توجه به وجود تفاوت های فرهنگی در جامعه، بررسی هوش فرهنگی دارای اهمیت است. این مطالعه به بررسی نقش هوش فرهنگی در تقویت خلاقیت فردی و گروهی با توجه به نقش میانجی انتقال دانش پرداخته است. روش تحقیق این مطالعه تحلیلی – توصیفی از نوع همبستگی است. جامعه آماری مورد نظر تحقیق کلیه شرکت های تولیدی فعال در شهرک صنعتی گرگان و آق قلا است که تعداد آن برابر ۱۵۰ شرکت می-باشد. نمونه آماری بر مبنای جدول کرچسی و مورگان برابر ۱۰۸ شرکت تعین شده است و روش نمونه گیری به صورت تصادفی ساده می باشد، نتایج تحقیق با کمک معادلات ساختاری و به وسیله نرم افزار اسمارت پی ال اس نشان داد که (۱ بین هوش فرهنگی با انتقال دانش متعارف و معکوس رابطه ای وجود دارد. (۲ بین انتقال دانش متعارف با خلاقیت فردی و گروهی رابطه ای وجود دارد و (۳ بین انتقال دانش معکوس و خلاقیت فردی و گروهی رابطه ای وجود دارد.

کلیدواژه ها

هوش فرهنگی، خلاقیت فردی، خلاقیت گروهی، انتقال دانش

مقالات مرتبط جدید

اطلاعات بیشتر در مورد COI

COI مخفف عبارت CIVILICA Object Identifier به معنی شناسه سیویلیکا برای اسناد است. COI کدی است که مطابق محل انتشار، به مقالات کنفرانسها و ژورنالهای داخل کشور به هنگام نمایه سازی بر روی پایگاه استنادی سیویلیکا اختصاص می یابد.

کد COI به مفهوم کد ملی اسناد نمایه شده در سیویلیکا است و کدی یکتا و ثابت است و به همین دلیل همواره قابلیت استناد و پیگیری دارد.