بررسی تاثیر سکوت سازمانی بر مقاومت در برابر تغییر با میانجیگری فراموشی سازمانی غیرهدفمند
- سال انتشار: 1399
- محل انتشار: فصلنامه رهبری آموزشی کاربردی، دوره: 1، شماره: 3
- کد COI اختصاصی: JR_AEL-1-3_004
- زبان مقاله: فارسی
- تعداد مشاهده: 323
نویسندگان
دانشگاه محقق اردبیلی
کارشناسی ارشد روانشناسی بالینی دانشگاه آزاد نیشابور
کارشناسی ارشد بهسازی منابع انسانی
چکیده
هدف از پژوهش حاضر بررسی اثر سکوت سازمانی بر مقاومت در برابر تغییر با نقش میانجی فراموشی سازمانی غیر هدفمند(تصادفی) می باشد. روش تحقیق از حیث هدف، کاربردی و از حیث شیوه جمع آوری داده ها، توصیفی- پیمایشی می باشد و از نظر تجزیه و تحلیل داده ها، از نوع همبستگی است. جامعه آماری ، شامل کارکنان اداره کل آموزش و پرروش استان اردبیل به تعداد ۱۲۸ نفر بود. حجم نمونه به روش تصادفی ساده به تعداد ۹۷ نفر تعیین شد. ابزار جمع آوری داده های این پژوهش، پرسشنامه سکوت سازمانی واکولا و بوراداس (۲۰۰۵) ، پرسشنامه فراموشی سازمانی مشبکی، بستام و ده یادگاری (۱۳۹۱) و پرسشنامه مقاومت در برابر تغییر سازمانی ارگ (۲۰۰۳) می باشد. داده ها با استفاده از نرم افزار ۲۵ spss و smart pls مورد تجزیه و تحلیل قرار گرفت.جهت بررسی پایایی ابزار تحقیق از روش الفای کرونباخ و ضریب پایایی (CR) استفاده شده است که ضریب مربوط به همه متغیر ها بیشتر از ۰.۷ بدست آمد. برای سنجش روایی پرسشنامه از میانگین واریانس استخراج شده (AVE) استفاده گردید که بیش از ۴/. و در حد نسبتا قابل قبولی است. نتایج بدست آمده نشان می دهد سکوت سازمانی به طور مستقسم بر مقاومت در برابر تغییر تاثیر دارد. بعلاوه سکوت سازمانی بر فراموشی سازمانی غیر هدفمند و فراموشی غیر هدفمند بر مقاومت در برابر تغییر تاثیر مستقیم دارند. همچنین سکوت سازمانی با نقش میانجی فراموشی سازمانی غیر هدفمند بر مقاومت در برابر تغییر تاثیر غیر مستقیم دارد.کلیدواژه ها
سکوت سازمانی, فراموشی سازمانی, مقاومت در برابر تغییراطلاعات بیشتر در مورد COI
COI مخفف عبارت CIVILICA Object Identifier به معنی شناسه سیویلیکا برای اسناد است. COI کدی است که مطابق محل انتشار، به مقالات کنفرانسها و ژورنالهای داخل کشور به هنگام نمایه سازی بر روی پایگاه استنادی سیویلیکا اختصاص می یابد.
کد COI به مفهوم کد ملی اسناد نمایه شده در سیویلیکا است و کدی یکتا و ثابت است و به همین دلیل همواره قابلیت استناد و پیگیری دارد.