الگوی راهبردی پیادهسازی سیاستهای کلی پدافندغیرعامل درسازمانهای دولتی

جمهوری اسلامی ایران بهدلایل چند از جمله موقعیت ژئوپلتیک وظهور انقلاب اسلامی، در معرض تهدیدات از ناحیه دشمنان قرارداشته وبراین اساس پرداختن به موضوع پدافندغیرعامل وپیادهسازی سیاستهایکلی آن به عنوان تکمیل کننده زنجیره دفاعی کشور معنا مییابد. این تحقیق با روش کیفی و با استفاده از نظریه مبنایی دادهبنیاد به دنبال آن است تا به این سوال که الگوی راهبردی پیادهسازی سیاستهایکلیپدافندغیرعامل در سازمانهای دولتی کشور چیست؟ پاسخ دهد. حجمنمونه تحقیق با استفاده از روش نمونهگیری هدفمند ۴۳ نفر از خبرگان و صاحبنظران موضوع تعیین، که مورد مصاحبه عمیق قرار گرفته و دادههای گردآوری شده با استفاده از روش تحلیل نظریه دادهبنیاد بعد از تبدیل به۵۵۵ کد، ۲۸۴مفهوم و ۵۵ مقوله در قالب مضامین علی، محوری، زمینهای، واسطهای، الزامات راهبردی و پیامدها، دستهبندی شد. جهت کسب اعتمادپذیری تحقیق از دو روش بازبینی مشارکت کنندگان ومرور خبرگان غیرشرکت کننده در پژوهش  استفاده و در ادامه با بهرهگیری از کدگذاری محوری الگوی پارادایمی تحقیق بدست آمد. یافته های تحقیق نشان میدهدالگوی طراحی شده در مقایسه با نظریات مشابه مطرح شده در باب پیادهسازی در سطوح راهبردی از قابلیتهای برتری چون کلنگری و بومینگری برخوردار است که میتواند تسهیلگر پیادهسازی سیاستهای فوقباشد.

کلیدواژه ها:

الگو ، راهبرد ، پدافندغیرعامل ، سیاستهای کلی ، پیادهسازی ، سازمانهای دولتی