ارزیابی ریسک شغل فرزکاری با استفاده از روش واکاوی خطرات شغلی (JHA)

سال انتشار: 1399
نوع سند: مقاله کنفرانسی
زبان: فارسی
مشاهده: 1,009

نسخه کامل این مقاله ارائه نشده است و در دسترس نمی باشد

استخراج به نرم افزارهای پژوهشی:

لینک ثابت به این مقاله:

شناسه ملی سند علمی:

IHSC13_253

تاریخ نمایه سازی: 16 فروردین 1400

چکیده مقاله:

زمینه و هدف : پدیده تلفیق تكنولوژی با علوم فني، دستگاه های جدیدی را به این علم عرضه کرد. یكي از مهم ترین ایندستگاه ها، دستگاه سنگ فرز مي باشد. خطرات گوناگون، اپراتورهای این قبیل دستگاه ها ازجمله فرزکاران را بیشتر موردتهدید قرار مي دهد هدف از این مطالعه، تجزیه و تحلیل ایمني شغل اپراتور سنگ فرز (فرزکار) و ارزیابي ریسک آن، در جهتشناسایي خطرات و خطاهای انساني موجود در این شغل مي باشد.مواد و روش ها: این مطالعه با استفاده از روش واکاوی خطرات شغلي (JHA) با تمرکز بر شغل فرزکار و با استفاده از مشاهدات غیر مستقیم، نظرات افراد خبره در شغل فرزکار به صورت توصیفي -تحلیلي، به شكل گروهي (متشكل از سرگروه (یكي ازدانشجویان کارشناسي بهداشت حرفه ای آشنا با روش کار)، افراد فرزکار و تعدادی از دانشجویان کارشناسي رشته ایمني وبهداشت حرفه ای) در اردیبهشت و خردادماه سال 1399 انجام گردید. این مطالعه با استفاده از جداول ریسک استاندارد 10X10انجام گردید. هم چنین در ادامه ریسک باقیمانده، ازطریق پیش بیني کردن، تخمین زده شد.نتایج: در این مطالعه، شغل فرزکاری درقالب 5 وظیفه کاری (task) شامل نصب کردن متعلقات فرز، آماده کردن ابزارآلات،روشن کردن میني فرز، بریدن قطعه کار و خاموش کردن میني فرز و 17 مرحله شغلي (Step) به شكل سلسله مراتبي تقسیمبندی شده است. هم چنین بیش از 50 خطر در مرحله های مختلف کاری در شغل فرزکار شناسایي شد و میزان ریسک خطرتخمین زده شد. در این مطالعه هم چنین مشخص شد که خطراتي از جمله : یک دستي گرفتن میني فرز، انجام حرکات تكراری،ایجاد و پرتاب شدن براده ها، فشار وارد کردن میني فرز و ارتعاش دست، دارای بیشترین میزان ریسک خطر هستند ومرحله (Step) کاری "حرکت دادن میني فرز" و وظیفه (Task) شغلي " بریدن قطعه" از شغل فرزکاری دارای بیشترین میزانریسک خطر است. در انتها مقایسه ای بین ریسک خطر و ریسک باقیمانده خطر بعد از انجام اقدامات کنترلي به دست آمد و درآخر، راهكارهای کنترلي نیز ارائه گردید.نتیجه گیری : در این مطالعه مشخص شد که روش JHA مي تواند به عنوان روشي مناسب در ارزیابي ریسک شغلفرزکار به کارگرفته شود و از این طریق بیشترخطراتي که کارگران را مورد تهدید قرار می دهد شناسایي شوند. در اینراستا پیشنهاداتي تحت عنوان "راهكار کنترلي پیشنهادی" در سه بخش مهندسي، مدیریتي وPPE (لوازم حفاظتفردی) ارائه گردید.

کلیدواژه ها:

نویسندگان

مرضیه آموزنده

دانشجوی کارشناسی، رشته بهداشت حرفه ای، دانشکده بهداشت، دانشگاه علوم پزشکی کرمان

زهرا قدیرنسب

دانشجوی کارشناسی، رشته بهداشت حرفه ای، دانشکده بهداشت، دانشگاه علوم پزشکی کرمان

فاطمه السادات بهادر

دانشجوی کارشناسی، رشته بهداشت حرفه ای، دانشکده بهداشت، دانشگاه علوم پزشکی کرمان

شیما نخعی

دانشجوی کارشناسی، رشته بهداشت حرفه ای، دانشکده بهداشت، دانشگاه علوم پزشکی کرمان