ناشر تخصصی کنفرانس های ایران

لطفا کمی صبر نمایید

Publisher of Iranian Journals and Conference Proceedings

Please waite ..
ناشر تخصصی کنفرانسهای ایران
ورود |عضویت رایگان |راهنمای سایت |عضویت کتابخانه ها
عنوان
مقاله

شناسایی شایستگی‌های مدیران صنایع خلاق (مورد مطالعه: خبرگزاری‌های جمهوری اسلامی ایران)

سال انتشار: 1399
کد COI مقاله: JR_JIPAS-3-2_005
زبان مقاله: فارسیمشاهده این مقاله: 97
فایل این مقاله در 22 صفحه با فرمت PDF قابل دریافت می باشد

خرید و دانلود فایل مقاله

با استفاده از پرداخت اینترنتی بسیار سریع و ساده می توانید اصل این مقاله را که دارای 22 صفحه است به صورت فایل PDF در اختیار داشته باشید.
آدرس ایمیل خود را در کادر زیر وارد نمایید:

مشخصات نویسندگان مقاله شناسایی شایستگی‌های مدیران صنایع خلاق (مورد مطالعه: خبرگزاری‌های جمهوری اسلامی ایران)

مهدی رجب بلوکات - کارشناسی ارشد مدیریت رسانه، دانشکده مدیریت، پردیس البرز، دانشگاه تهران، تهران، ایران.
سید مهدی شریفی - دانشیار مدیریت رسانه، دانشکده مدیریت، دانشگاه تهران، تهران، ایران.
محمد افکانه - استادیار مدیریت منابع انسانی، دانشکده علوم انسانی، دانشگاه شاهد، تهران، ایران.

چکیده مقاله:

مدیریت خبرگزاری‌ها‌ علاوه بر مباحث مدیریتی و چالش‌های این صنعت، با تغییرات اجتماعی و تعامل با محیطی پیچیده مواجه است که قابلیت‌های خاصی را می‌طلبد. این پژوهش با هدف شناسایی شایستگی‌های مدیران صنایع خلاق (مورد مطالعه: خبرگزاری‌های جمهوری اسلامی ایران) صورت پذیرفته ‌است. پژوهش، کیفی و از نوع توسعه‌ای و روش آن تحلیل مضمون است و از نمونه‌گیری هدفمند مشارکت‌کنندگان با حداکثر اختلاف بهره برده است. داده‌ها و اطلاعات موردنیاز از مطالعه اسناد، منابع کتابخانه‌ای و نیز مصاحبه‌های نیمه‌ساختاریافته عمیق حاصل شده است. به‌ این منظور با ۲۵ تن از مدیران خبرگزاری‌ها، دبیران، سردبیران و خبرنگاران خبرگزاری‌های مختلف مصاحبه و در مجموع، مفاهیم استخراج‌شده از مصاحبه‌ها در ۱۱۳ کد اولیه، ۴۷ طبقه، ۱۴مضمون فرعی و ۵ مضمون اصلی دسته‌بندی‌ شد. در نهایت، پنج بُعد شایستگی دانش (فنی و عمومی)، مهارت (فنی، انسانی، ادراکی)، نگرش (شناختی، عاطفی، رفتاری)، شخصیت (برونگرایی، سازگاری، تجربه‌پذیری، وظیفه‌شناسی) و توانایی (فکری و فیزیکی) شناسایی شدند که باید در فرایندی با یکدیگر مرتبط بوده و هر شایستگی در یک پیوستار مورد بررسی قرار گیرد. ارائة شایستگی‌های متناسب با نظام سیاسی اجتماعی حاکم، یعنی توجه به اقتضائات بومی، شرایط فرهنگی جامعه، روحیة انقلابی‌گری و اصول و ارزش‌های حاکم بر نظام جمهوری اسلامی ایران، از نتایج کلیدی این پژوهش است.

کلیدواژه ها:

صنایع خلاق ، شایستگی‌های مدیران ، بخش دولتی ، خبرگزاری‌های جمهوری اسلامی ایران

کد مقاله/لینک ثابت به این مقاله

کد یکتای اختصاصی (COI) این مقاله در پایگاه سیویلیکا JR_JIPAS-3-2_005 میباشد و برای لینک دهی به این مقاله می توانید از لینک زیر استفاده نمایید. این لینک همیشه ثابت است و به عنوان سند ثبت مقاله در مرجع سیویلیکا مورد استفاده قرار میگیرد:

https://civilica.com/doc/1138628/

نحوه استناد به مقاله:

در صورتی که می خواهید در اثر پژوهشی خود به این مقاله ارجاع دهید، به سادگی می توانید از عبارت زیر در بخش منابع و مراجع استفاده نمایید:
رجب بلوکات، مهدی و شریفی، سید مهدی و افکانه، محمد،1399،شناسایی شایستگی‌های مدیران صنایع خلاق (مورد مطالعه: خبرگزاری‌های جمهوری اسلامی ایران)،https://civilica.com/doc/1138628

در داخل متن نیز هر جا که به عبارت و یا دستاوردی از این مقاله اشاره شود پس از ذکر مطلب، در داخل پارانتز، مشخصات زیر نوشته می شود.
برای بار اول: (1399، رجب بلوکات، مهدی؛ سید مهدی شریفی و محمد افکانه)
برای بار دوم به بعد: (1399، رجب بلوکات؛ شریفی و افکانه)
برای آشنایی کامل با نحوه مرجع نویسی لطفا بخش راهنمای سیویلیکا (مرجع دهی) را ملاحظه نمایید.

مراجع و منابع این مقاله:

لیست زیر مراجع و منابع استفاده شده در این مقاله را نمایش می دهد. این مراجع به صورت کاملا ماشینی و بر اساس هوش مصنوعی استخراج شده اند و لذا ممکن است دارای اشکالاتی باشند که به مرور زمان دقت استخراج این محتوا افزایش می یابد. مراجعی که مقالات مربوط به آنها در سیویلیکا نمایه شده و پیدا شده اند، به خود مقاله لینک شده اند :

  • باستانی، سوسن، خانیکی، هادی، ارکان‌زاده یزدی، سعید (1397). مردم، رسانه‌های ...
  • حسینیان، حسانه، حسینی، سید محمد، حاج امینی، مهدی (1399). نقش ...
  • دربندی، سید محمدرضا (1398). تعداد خبرگزاری‌های ایران از اروپا بیشتر ...
  • رضاییان فردویی، صدیقه (1392). درآمدی بر نظام نوآوری صنایع فرهنگی ...
  • سپهرنیا، رزیتا، دلاور، علی، صالحی امیری، سیدرضا (1391). بررسی جایگاه ...
  • صالحی امیری، سیدرضا، سعید، محمدی (1392). دیپلماسی فرهنگی. تهران: ققنوس. ...
  • عبداللهی‌نژاد، علیرضا، افخمی، حسین، حسینی پاکدهی، علی‌رضا، مهدی‌زاده طالشی، سید ...
  • فرهنگی، علی‌اکبر، ببران، صدیقه (1394). مدیریت رسانه. تهران: نشر مرکز ...
  • کرسول، جان (2007). پویش کیفی و طرح پژوهش، انتخاب از ...
  • کیاسی، سهیلا، حسین‌پور سی‌سخت، نیکنام (1392). صنایع فرهنگی، صنایع خلاق. ...
  • مشهودی،‌ مریم (1394). مدل ویژگی‌های مدیران شایسته جامعه اسلامی بر ...
  • مهدی‌زاده، سید محمد، بروجردی علوی، مهدخت، عسگرزاده، سید محسن (1398). ...
  • نظری‌زاده، فرهاد، میرشاه‌ولایتی، فرزانه (1394). الگوی نظام نوآوری محصولات فرهنگی. ...
  • Agut, S., & Grau, R. (2002). Managerial competency needs and ...
  • Albarran, A. B. (2013). Management of electronic and digital media. ...
  • Artero, J. P., & Manfredi, J. L. (2016). Competencies of ...
  • Boyatzis, R. (1982). The competent manager: A model for effective ...
  • Bridgstock, R. (2011). Skills for creative industries graduate success. Publisher: ...
  • Chyung, S. Y., Stepich, D. & Cox, D. (2010). Building ...
  • Çizel, B., Anafarta, N. & Sarvan, F. (2007). An analysis ...
  • Colapinto, C. & Porlezza, C. (2012). Innovation in creative industries: ...
  • Comunian, R., Rickmers, D. & Nanetti, A. (2020), The creative ...
  • Coventry, K. & Chitepo, T. (2020). Government of Zimbabwe; national ...
  • Dimmock, K., Breen, H., & Walo, M. (2003). Management competencies: ...
  • Faridahwati, M., & Chuttipattana, N. (2017). Determinants of managerial competencies ...
  • Florida, R. (2005). Cities and the creative class. New York-London: ...
  • Gouvea, R., & Vora, G. (2018). Creative industries and economic ...
  • Hayton, J. C. & Kelley, D. J. (2006). A competency-based ...
  • Khandwalla, P. N. (2004). Competencies for senior manager roles. Journal ...
  • Königová, M., Urbancová, H., & Fejfar, J. (2012). Identification of ...
  • Lakshminarayanan, S., Pai, Y., & Ramaprasad, B. S. (2016). Competency ...
  • Lazzeretti, L., Capone, F., & Boix, R. (2017). Reasons for ...
  • Mietzner, D., & Kamprath, M. (2013). A Competence portfolio for ...
  • OECD. (2020). Culture shock: COVID-19 and the cultural and creative ...
  • Society for Human Resource Management (2014). Competency model. Access at: ...
  • Teaiwa, K., & Mercer, C. (2011). Pacific cultural mapping, planning ...
  • UNCTAD. (2018). Creative economy outlook and country profile report. Access ...
  • UNCTAD. (2008). Creative economy report: The challenges of assessing the ...
  • UNESCO. (2013). World heritage list statistics. Available at: http://whc.unesco.org/en/list/stat (2020/08/10). ...
  • Wickramasinghe, V., & Zoyza, N.D. (2009). A comparative analysis of ...
  • مدیریت اطلاعات پژوهشی

    صدور گواهی نمایه سازی | گزارش اشکال مقاله | من نویسنده این مقاله هستم

    اطلاعات استنادی این مقاله را به نرم افزارهای مدیریت اطلاعات علمی و استنادی ارسال نمایید و در تحقیقات خود از آن استفاده نمایید.

    علم سنجی و رتبه بندی مقاله

    مشخصات مرکز تولید کننده این مقاله به صورت زیر است:
    نوع مرکز: دانشگاه دولتی
    تعداد مقالات: 68,023
    در بخش علم سنجی پایگاه سیویلیکا می توانید رتبه بندی علمی مراکز دانشگاهی و پژوهشی کشور را بر اساس آمار مقالات نمایه شده مشاهده نمایید.

    به اشتراک گذاری این صفحه

    اطلاعات بیشتر درباره COI

    COI مخفف عبارت CIVILICA Object Identifier به معنی شناسه سیویلیکا برای اسناد است. COI کدی است که مطابق محل انتشار، به مقالات کنفرانسها و ژورنالهای داخل کشور به هنگام نمایه سازی بر روی پایگاه استنادی سیویلیکا اختصاص می یابد.

    کد COI به مفهوم کد ملی اسناد نمایه شده در سیویلیکا است و کدی یکتا و ثابت است و به همین دلیل همواره قابلیت استناد و پیگیری دارد.

    پشتیبانی