بررسی اسیب شناسی نظام پیشنهادها در شرکت گاز استان گلستان
- سال انتشار: 1389
- محل انتشار: هشتمین جشنواره و همایش ملی نظام پیشنهادها
- کد COI اختصاصی: ICPAS08_031
- زبان مقاله: فارسی
- تعداد مشاهده: 1257
نویسندگان
کارشناس ارشد مدیریت آموزشی از دانشگاه آزاد اسلامی واحد ساری
کارشناس ارشد شیمی نفت عضو هیئت پژوهشی شرکت گاز استان گلستان و مشاور صنع
دکتری مدیریت آموزشی عضو هیئت علمی ومدیر گروه تحصیلات تکمیلی علوم تربی
چکیده
هدف پژوهش حاضر بررسی اسیب شناسی نظام پیشنهادها درشرکت گاز استان گلستان می باشد بدین منظور تعداد کل کارکنان رسمی شرکت گاز استان گلستان 200 نفر بود که از این میان واحد ستادی گرگان 108 نفر و واحد بهره برداری گرگان 24نفر گنبد 44 نفر و کردکوی 24 نفر می باشد که برطبق جدول کرجسی و مورگان با توجه به حجم جامعه 132 نفر حجم نمونه این بر اساس نمونه گیری طبقه ای تعیین شد ابزار مورد استفاده دراین پژوهش پرسشنامه محقق ساخته است که متشکل از 20 سوال از نوع مقیاس لیکرت می باشد و روشهای اماری مورد استفاده امار توصیفی و استنباطی است سوالا ت با استفاده از ازمون t تک متغیره مورد تجزیه و تحلیل قرارگرفته است و نتایج نشان داد که : سبک رهبری به فرایندنظام پیشنهادها اسیب نمی رساند ساختار سازمانی به عنوان یکی از عوامل ایجاد محدودیت در ارائه پیشنهادها می باشد. فرهنگ سازمانی در بخش کارکنان پتانسیل لازم جهت تبدیل شدن به یک اسیب را داشته و در بخش مدیریت قابلیت فعالیت مناسب در افزایش تعداد پیشنهادها را دارا می باشد ویژگی های کارکنان در ارائه تعداد پیشنهادها اثر گذار بوده است.کلیدواژه ها
نظام پیشنهادهاsuggestion system، سبک رهبری style leader ساختار سازمانی organizational structure ، فرهنگ سازمانی organizational culture، ویژگی های کارکنان employees charactersاطلاعات بیشتر در مورد COI
COI مخفف عبارت CIVILICA Object Identifier به معنی شناسه سیویلیکا برای اسناد است. COI کدی است که مطابق محل انتشار، به مقالات کنفرانسها و ژورنالهای داخل کشور به هنگام نمایه سازی بر روی پایگاه استنادی سیویلیکا اختصاص می یابد.
کد COI به مفهوم کد ملی اسناد نمایه شده در سیویلیکا است و کدی یکتا و ثابت است و به همین دلیل همواره قابلیت استناد و پیگیری دارد.