تأثیر ابعاد جهت گیری استراتژیک بر عملکرد نوآوری کارکنان (موردمطالعه: بخش جراحی بیمارستان نمازی شیراز)
سال انتشار: 1399
نوع سند: مقاله کنفرانسی
زبان: فارسی
مشاهده: 418
فایل این مقاله در 12 صفحه با فرمت PDF قابل دریافت می باشد
- صدور گواهی نمایه سازی
- من نویسنده این مقاله هستم
این مقاله در بخشهای موضوعی زیر دسته بندی شده است:
استخراج به نرم افزارهای پژوهشی:
شناسه ملی سند علمی:
MEBCONF02_003
تاریخ نمایه سازی: 13 آبان 1399
چکیده مقاله:
نوآوری برای تضمین بقای شرکت ها در بازار نقش حیاتی دارد. جهت گیری استراتژیک و نوآوری با هم تأثیر قابل توجهی بر میزان عملکردسازمان می گذارند. به طوری که می توانند به عنوان منابعی باشند که سازمان برای رسیدن به مزیت رقابتی به کار می گیرد. ابعاد جهت گیریاستراتژیک کلید موفقیت در نوآوری محصولات هستند. بر این اساس هدف تحیق حاضر، بررسی نظری و تجربی تأثیر ابعاد جهت گیری استراتژیکبر عملکرد نوآوری می باشد. جامعه آماری این پژوهش در برگیرندۀ 70 نفر از کارکنان بخش جراحی بیمارستان نمازی شیراز بود. حجم نمونه ازطریق جدول مورگان 59 نفر در نظرگرفته شد. شیوۀ نمونه گیری به صورت تصادفی انجام گرفت. داده های تحقیق از طریق پرسشنامه های استانداردشده جمع آوری گردید. جهت سنجش روایی، به صورت محتوایی و پایایی پرسشنامه از آلفای کرونباخ استفاده شد که ضریب آلفا برای تمام متغیرهاو ابعاد بالای 0/7 به دست آمدکه نشان از پایایی بالای پرسشنامه ها دارد. برای آزمون فرضیه ها، از آزمون همبستگی پیرسون ورگرسیون خطی با استفاده از نرم افزار spss استفاده شد. نتایج فرضیه ها نشان دادکه بین ابعاد جهت گیری استراتژیک با عملکرد نوآوری تأثیر معناداری وجود دارد.
کلیدواژه ها:
نویسندگان
متین قره قانی نژاد
کارشناسی مهندسی صنایع، موسسه آموزش عالی آپادانا، شیراز، ایران
عباس ثابت
عضو هیات علمی، گروه مدیریت، موسسه آموزش عالی آپادانا، شیراز، ایران