ناشر تخصصی کنفرانس های ایران

لطفا کمی صبر نمایید

Publisher of Iranian Journals and Conference Proceedings

Please waite ..
ناشر تخصصی کنفرانسهای ایران
ورود |عضویت رایگان |راهنمای سایت |عضویت کتابخانه ها
عنوان
مقاله

تاثیر مدیریت دانش بر کارآفرینی سازمانی (مطالعه موردی: شهرک صنعتی ساری)

سال انتشار: 1389
کد COI مقاله: MIEAC01_534
زبان مقاله: فارسیمشاهده این مقاله: 2,245
فایل این مقاله در 8 صفحه با فرمت PDF قابل دریافت می باشد

خرید و دانلود فایل مقاله

با استفاده از پرداخت اینترنتی بسیار سریع و ساده می توانید اصل این مقاله را که دارای 8 صفحه است به صورت فایل PDF در اختیار داشته باشید.
آدرس ایمیل خود را در کادر زیر وارد نمایید:

مشخصات نویسندگان مقاله تاثیر مدیریت دانش بر کارآفرینی سازمانی (مطالعه موردی: شهرک صنعتی ساری)

محمد همتی - استادیار مدیریت صنعتی
محسن اکبرزاده - عضو باشگاه پژوهشگران جوان، کارشناس ارشد مدیریت صنعتی
علی فهروندی - دانشجوی مهندسی فناوری اطلاعات
سید عبدالرحیم ساداتی ولویی - کارشناس ارشد مدیریت بازرگانی

چکیده مقاله:

در مطالعه حاضر تاثیر مدیریت دانش بر کارآفرینی سازمانی مورد بررسی قرار گرفته است تا از این رهیافت جایگاه کارآفرینی در طراحی الگوی مدیریت دانش برای سازمانهایی که قصد ورود به این حوزه را دارند، مشخص شود. در این تحقیق نخست، تئوری های مرتبط با مدیریت دانش و کارآفرینی آورده شده است. در گامهای بعد فرضیات تحقیق در خصوص تاثیر مدیریت دانش شامل، گردآوری، تبدیل و بکارگیری دانش بر ایجاد کارآفرینی سازمانی آمده است که جهت تعیین پذیرش یا عدم پذیرش به آزمون گذاشته شده اند. جامعه آماری پژوهش، شهرک صنعتی شهرستان ساری بوده است و داده ها از طریق کارتهای مشاهده جمع آوری شده اند. نتایج حاصل از این پژوهش که از طریق نرم افزار SPSS16 مورد آزمون قرار گرفت، نشان دهنده تاثیر زیاد متغیرهای گرداوری دانش، تبدیل و بکارگیری دانش بر کارآفرینی سازمانی می باشد. لذا کلیه فرضیات این پژوهش مورد تایید قرار گرفته است.

کلیدواژه ها:

کد مقاله/لینک ثابت به این مقاله

کد یکتای اختصاصی (COI) این مقاله در پایگاه سیویلیکا MIEAC01_534 میباشد و برای لینک دهی به این مقاله می توانید از لینک زیر استفاده نمایید. این لینک همیشه ثابت است و به عنوان سند ثبت مقاله در مرجع سیویلیکا مورد استفاده قرار میگیرد:

https://civilica.com/doc/108568/

نحوه استناد به مقاله:

در صورتی که می خواهید در اثر پژوهشی خود به این مقاله ارجاع دهید، به سادگی می توانید از عبارت زیر در بخش منابع و مراجع استفاده نمایید:
همتی، محمد و اکبرزاده، محسن و فهروندی، علی و ساداتی ولویی، سید عبدالرحیم،1389،تاثیر مدیریت دانش بر کارآفرینی سازمانی (مطالعه موردی: شهرک صنعتی ساری)،اولین کنفرانس سالانه مدیریت، نوآوری و کارآفرینی،شیراز،https://civilica.com/doc/108568

در داخل متن نیز هر جا که به عبارت و یا دستاوردی از این مقاله اشاره شود پس از ذکر مطلب، در داخل پارانتز، مشخصات زیر نوشته می شود.
برای بار اول: (1389، همتی، محمد؛ محسن اکبرزاده و علی فهروندی و سید عبدالرحیم ساداتی ولویی)
برای بار دوم به بعد: (1389، همتی؛ اکبرزاده و فهروندی و ساداتی ولویی)
برای آشنایی کامل با نحوه مرجع نویسی لطفا بخش راهنمای سیویلیکا (مرجع دهی) را ملاحظه نمایید.

مراجع و منابع این مقاله:

لیست زیر مراجع و منابع استفاده شده در این مقاله را نمایش می دهد. این مراجع به صورت کاملا ماشینی و بر اساس هوش مصنوعی استخراج شده اند و لذا ممکن است دارای اشکالاتی باشند که به مرور زمان دقت استخراج این محتوا افزایش می یابد. مراجعی که مقالات مربوط به آنها در سیویلیکا نمایه شده و پیدا شده اند، به خود مقاله لینک شده اند :

  • بارینگر، بروس آر. ایرلند، آر دوانه، ترجمه جعفری مقدم، سعید. ...
  • حسن مادی، نرگس(1385)، «مدیریت کارآفرینی»، چاپ اول، تهران: نشر حدیث. ...
  • Kane H, Ragsdell G and Oppenheim C.(2006), Knowledge Management Methodologies, ...
  • Polanyi, M. (1996), the tacit dimension. New York, Anchor Day ...
  • Hsien Liao. Shu and Chien Hu.Ta.(2007), Knowledge transfer and competitive ...
  • Morten a Berg Jensen, Johnson b Bjorn, Lorenz c Edward ...
  • Zheng, W., Yang, B. and Mclean, G. N. (2009), Linking ...
  • Yuan, L., Eric, W. K., Tsang & Mike W. Peng ...
  • Shepard, S. (2000), Telec ommunications Convergence, McGraw Hill, New York, ...
  • Chen, a., Chung, J., Huang, J.W. (2009), Strategic human resource ...
  • Gold, A, Malhutra, A, and Seegars, A (2001), Knowledge Management: ...
  • R.King, W., chung.T.R, honey.M.N (2008), Knowledge management and organizational learning, ...
  • King W. R. (2006), Knowledge sharing. The Encyclopedia of Knowledge ...
  • Popadiuk, S., Choo, C-W., (2007), Innovation and knowledge creation: How ...
  • Jiang, Xu and Yuan, Li (2009), dn empirical investigation of ...
  • Weisberg RW. Expertise and reason in creative thinking: evidence from ...
  • Antonic, B-Hisrich, R.D. (2003); clarifying the _ n trepreneurship concept, ...
  • مدیریت اطلاعات پژوهشی

    صدور گواهی نمایه سازی | گزارش اشکال مقاله | من نویسنده این مقاله هستم

    اطلاعات استنادی این مقاله را به نرم افزارهای مدیریت اطلاعات علمی و استنادی ارسال نمایید و در تحقیقات خود از آن استفاده نمایید.

    کدام مقالات به این منبع استناد نموده اند

    مقالات مرتبط جدید

    به اشتراک گذاری این صفحه

    اطلاعات بیشتر درباره COI

    COI مخفف عبارت CIVILICA Object Identifier به معنی شناسه سیویلیکا برای اسناد است. COI کدی است که مطابق محل انتشار، به مقالات کنفرانسها و ژورنالهای داخل کشور به هنگام نمایه سازی بر روی پایگاه استنادی سیویلیکا اختصاص می یابد.

    کد COI به مفهوم کد ملی اسناد نمایه شده در سیویلیکا است و کدی یکتا و ثابت است و به همین دلیل همواره قابلیت استناد و پیگیری دارد.

    پشتیبانی