تبیین استراتژی برون سپاری و چگونگی اجرای آن در سازمان
- سال انتشار: 1399
- محل انتشار: کنفرانس بین المللی مدل ها و تکنیکهای کمی در مدیریت
- کد COI اختصاصی: QMTM02_052
- زبان مقاله: فارسی
- تعداد مشاهده: 651
نویسندگان
کارشناسی ارشد مدیریت بازرگانی دانشکده مدیریت و حسابداری، دانشگاه آزاد اسلامی رشت
چکیده
برون سپاری یک تصمیم استراتژیک می باشد که به وسیله آن بنگاه ها بخشی از فعالیت های زنجیره ارزش خود که قابلیت واگذاری به بیرون از بنگاه دارند را به سازمان های دیگر می سپارند و تمرکز خود را بر فعالیت هایی قرار می دهند که در انجام آنها از شایستگی و توانایی بیشتری برخوردارند.با توجه به مزایایی که برون سپاری برای سازمان ها به همراه دارد، توجه به شرایط هر سازمان و نیز مدیریت موثر و هوشیارانه ی فرایند برون سپاری از الزامات این امر می باشد.در این مطالعه ضمن بررسی تحقیقات انجام شده پیشین پیرامون استراتژی برون سپاری، به تبیین استراتژی برون سپاری و عوامل مرتبط با تصمیم سازمان به برون سپاری و در نهایت به تشریح متدولوژی برون سپاری ISPDE پرداخته می شود.کلیدواژه ها
برون سپاری، زنجیره ارزش،کسب و کارمقالات مرتبط جدید
- تاثیر چابکی شرکت بر عملکرد نوآوری دیجیتال با میانجیگری قابلیت دیجیتال و تعدیلگری حمایت مدیران عالی در شرکت همراه اول
- نقش تامین به موقع موجودی در مدیریت بهداشت و درمان
- بررسی تاثیر قابلیت مدیریت ارتباط با مشتری اجتماعی بر نگهداری مشتری با میانجیگری تجربه خوشایند مشتری ( مورد مطالعه:شرکت اسنوا)
- تاثیر استفاده از رسانه های اجتماعی بر فعالیت کارآفرینی با نقش میانجی شبکه اجتماعی آفلاین و نقش تعدیلگری اعتماد داشتن در فروشگاه دیجی کالا
- مدل مدیریت موجودی پویای چندمرحله ای برای شرکت های حمل ونقل با چند نوع مختلف وسیله نقلیه
اطلاعات بیشتر در مورد COI
COI مخفف عبارت CIVILICA Object Identifier به معنی شناسه سیویلیکا برای اسناد است. COI کدی است که مطابق محل انتشار، به مقالات کنفرانسها و ژورنالهای داخل کشور به هنگام نمایه سازی بر روی پایگاه استنادی سیویلیکا اختصاص می یابد.
کد COI به مفهوم کد ملی اسناد نمایه شده در سیویلیکا است و کدی یکتا و ثابت است و به همین دلیل همواره قابلیت استناد و پیگیری دارد.