نقش روحیه کارآفرینی در هوش اجتماعی با میانجیگری اعتماد سازمانی

  • سال انتشار: 1398
  • محل انتشار: چهارمین کنفرانس ملی اقتصاد، مدیریت و حسابداری
  • کد COI اختصاصی: EMAC04_150
  • زبان مقاله: فارسی
  • تعداد مشاهده: 442
دانلود فایل این مقاله

نویسندگان

زهرا امیرآبادیزاده

دانشجوی کارشناسی رشته آموزش ابتدایی دانشگاه فرهنگیان پردیس امام سجاد

مریم محمد زاده

دانشجوی کارشناسی رشته آموزش ابتدایی دانشگاه فرهنگیان پردیس امام سجاد

چکیده

امروزه در کشورهای مختلف توجه خاصی به مفهوم کارآفرینی می شود و کارآفرینی به عنوان نقطه ثقل برنامه های پیشرفت و توسعه جوامع خودنمایی می کند و هر چه زمان به جلو پیش می رود ابعاد جدیدتری از جایگاه و منزلت این مفهوم بر همگان روشن می شود. هوش اجتماعی عامل شکل دهنده روابط انسان با جامعه پیرامون خود است و دنیای بیرونی و درونی و موفقیت و شکست او را رقم می زند. رفتار فرد دارای هوش اجتماعی به گونه ای است که دیگران به او اعتماد کنند. اعتماد که در سایه تعاملات باز، صورت می گیرد و ازجمله فاکتورهای سلامت سازمان به حساب می آید که در سایه آن می توان فضایی را ایجاد کرد و به پرورش و تربیت نیروی انسانی پرداخت که قدرت انطباق و سازگاری با هر شرایطی را داشته باشد و تنها با ایجاد چنین فضای آکنده از اعتمادی است که فرد دست به طرح ایده های تازه و نو می زند و برای رسیدن به موفقیت خطر می کند. در این صورت است که نیروی کارآفرین در سایه اعتماد حاکم بر سازمان و با بهره گیری از هوش اجتماعی خود، سازمان را به اوج رساند. در این مقاله مروری بر نقش روحیه کارآفرینی در هوش اجتماعی با میانجیگری اعتماد سازمانی، می پردازیم.

کلیدواژه ها

اعتماد سازمانی، کارآفرینی، هوش اجتماعی

مقالات مرتبط جدید

اطلاعات بیشتر در مورد COI

COI مخفف عبارت CIVILICA Object Identifier به معنی شناسه سیویلیکا برای اسناد است. COI کدی است که مطابق محل انتشار، به مقالات کنفرانسها و ژورنالهای داخل کشور به هنگام نمایه سازی بر روی پایگاه استنادی سیویلیکا اختصاص می یابد.

کد COI به مفهوم کد ملی اسناد نمایه شده در سیویلیکا است و کدی یکتا و ثابت است و به همین دلیل همواره قابلیت استناد و پیگیری دارد.