بررسی تحلیلی نقش رویکردهای شناختی، عرفانی و کوانتومی در تحول تکاملی سازمان ها،نهادها و جوامع
محل انتشار: کنفرانس بین المللی مدیریت، فرهنگ و توسعه اقتصادی
سال انتشار: 1394
نوع سند: مقاله کنفرانسی
زبان: فارسی
مشاهده: 426
فایل این مقاله در 22 صفحه با فرمت PDF قابل دریافت می باشد
- صدور گواهی نمایه سازی
- من نویسنده این مقاله هستم
استخراج به نرم افزارهای پژوهشی:
شناسه ملی سند علمی:
MCED01_576
تاریخ نمایه سازی: 25 بهمن 1394
چکیده مقاله:
تکامل به معنی بازنگری، باز سازی و به سازی امور در راستای بقا و بالندگی، محور درگیری های تعالی خواهی بشر بوده و هست. این در گیری ها را از یک دید به سه دوره: پیش نوگرا، نوگرا و فرانوگرا تقسیم کرده اند.در این نوشتار پس از بررسی تحلیلی این تحولات و رویکردهای تعقلی(علمی فنی)، - عرفانی(اخلاقی انسانی) و کوانتومی(خلاقیت و تدبیر)، به نقش این رویکردها در مدیریت ورهبری تحولات - پرداخته شده است و در پایان مدلی مرکب از 3 رویکرد فوق برای تعامل تکاملی در مدیریت رهبری سازمان ارائه می گردد
کلیدواژه ها:
نویسندگان
یداله خداوردی
دکتری مدیریت دولتی و آموزشی، عضو هیات علمی دانشگاه آزاد اسلامی واحد زنجان
مراجع و منابع این مقاله:
لیست زیر مراجع و منابع استفاده شده در این مقاله را نمایش می دهد. این مراجع به صورت کاملا ماشینی و بر اساس هوش مصنوعی استخراج شده اند و لذا ممکن است دارای اشکالاتی باشند که به مرور زمان دقت استخراج این محتوا افزایش می یابد. مراجعی که مقالات مربوط به آنها در سیویلیکا نمایه شده و پیدا شده اند، به خود مقاله لینک شده اند :